某、王某等32人与被告某工业和信息化局、张掖市某有色金属有限责任公司劳动合同纠纷一案，本院于2010年8月17日受理后，依法组成合议庭，公开开庭 区劳裁字第59号裁决书裁决原告与被告张掖市某有色金属有限责任公司之间不存在劳动关系，驳回了原告要求被告缴纳社会保险费、支付经济补偿金和额外经济补偿金的请求。 ...
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被告公司的法律顾问。本院在审理原告刘满云与被告中国电信股份有限公司绥宁分公司劳动合同纠纷一案中，原告刘满云于2011年10月18日向本院申请撤回起诉 案字[2011]第04号仲裁裁决书及送达回证复印件各1份，拟证明本案所涉纠纷已经过仲裁前置程序；3、绥宁县电信实业公司职工花名册、绥电[2003]办简字 ...
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代理人王磊，该公司法律事务处员工。原告张喜民与被告焦作矿山机器股份有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2010年1月12日决定立案受理，2010年3月11日 失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不 ...
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深圳代理劳动合同纠纷律师联系人：蔡律师 135-300-300-76联系单位：广东开野律师事务所律所网站：//www.cailvshi.com/在线QQ： 188434163(QQ咨询毕竟效率有限，敬请 ...
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，本所再次基于业绩优良而成为全市１４家中标律师事务所之一，排名前列。 ：劳动合同可以约定试用期。试用期属于约定条款，既可以约定也可以不约定。约定试用期应 合同，试用期不得超过6个月。2、培训服务期的约定深圳劳动合同纠纷律师深圳劳动合同纠纷律师电话《劳动合同法》第22条规定：用人单位为劳动者提供专项培训 ...
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核定的工资标准获得工资和奖金，这种同工不同酬明显是人民医院故意克扣上诉人劳动报酬的行为等理由上诉。被上诉人江永县人民医院答辩称，原审判决正确，应予以维持。 对这一上诉理由不予支持。综上所述，原审判决部分事实清楚，但适用法律不当。劳动合同纠纷应适用《劳动法》的有关规定，而不应适用《合同法》的有关条款，故 ...
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，该公司法律顾问，代理权限：特别授权。上诉人闫秋红、保安公司因劳动合同纠纷纠纷一案，不服开封市顺河回族区人民法院（2010）顺民初字第94号民事判决 到期，根据《劳动部关于贯彻执行若干问题的意见》第三十八条之规定，原被告合同到期终止，被告可以不支付原告经济补偿金，故原告关于要求被告支付经济补偿金的诉讼 ...
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有限公司。委托代理人江某，上海某有限公司员工。原告夏某诉被告上海某有限公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告夏某 被告补缴1996年7月至2010年10月的社会保险费，没有法律依据。原被告的合同系到期终止，其中不存在被告非法解约的事实。因此，原告要求被告支付1979 ...
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李萍，上海市嘉诚律师事务所律师。原告上海某某保洁有限公司与被告胡某某劳动合同纠纷、社会保险纠纷一案，本院于2010年6月18日立案受理后，依法适用简易 元；二、原告上海某某保洁有限公司于本判决生效后十日内支付被告胡某某解除劳动关系的赔偿金3,750元；三、原告上海某某保洁有限公司于本判决生效后十日内 ...
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李萍，上海市嘉诚律师事务所律师。原告上海某某保洁有限公司与被告张某某劳动合同纠纷、社会保险纠纷一案，本院于2010年6月18日立案受理后，依法适用简易 元；二、原告上海某某保洁有限公司于本判决生效后十日内支付被告张某某解除劳动关系的赔偿金3,750元；三、原告上海某某保洁有限公司于本判决生效后十日内 ...
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