好恩提供劳务的受益人，原告才是受益人，第三人同样是为原告提供劳务，有劳动保障监察大队的处理结果为证。原告称个人承包者应承担连带赔偿责任属于适用法律不当， 原告的公章，原告虽有异议，但未提供证据证明该合同是虚假的，对劳动合同的证明效力本院予以确认。对工伤认定通知书、鉴定申请表、行政复议决定书、保险合同因 ...
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年11月到被告平顶山市郏县龙祥二矿上班，任井下掘进工，双方没有签订书面劳动合同。2007年12月19日晚上11点左右，原告在井下作业时，突然雷管爆炸， 桂茂所受伤害为工伤。2008年6月26日平顶山市劳动能力鉴定委员会《平顶山市工伤（职业病）职工劳动能力鉴定申请表》鉴定王桂茂伤残等级为肆级。后王桂茂向 ...
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鉴定委员会的审批意见为被告构成九级伤残，虽然原告陈述其公司未收到河南省工伤（职业病）职工劳动能力鉴定申请表且该表只有两位专家组成员签名，但本院从鹤壁市劳动能力 款第（三）项之规定“用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。”第四十六条第一款第（一）项之规定“劳动者依照本法第三十 ...
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6日职工伤亡事故卡片，加盖有睢县煤炭公司印章；2、2009年3月12日职工劳动能力鉴定申请表，加盖有睢县煤炭公司印章；3、2009年6月1日睢县劳动争议 ，根据劳动合同法第八十七条之规定：用人单位违反本法规定解除或终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，原告郭 ...
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于1996年自然离岗，脱离了睢县煤炭公司，这期间也没有再签劳动合同，与煤炭公司实际上已不存在劳动关系；2、原告依据的是《工伤保险条例》，而其诉讼 职工伤亡事故卡片，加盖有睢县煤炭公司印章；2、2009年3月12日，职工劳动能力鉴定申请表，加盖有睢县煤炭公司印章；3、原告郭胜利陈述睢县煤炭公司为其交纳 ...
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到被告景家洼煤业公司上班。2007年3月，任掘进工，双方没有签订书面劳动合同。2007年3月11日夜12点左右，原告胡运正下夜班驾摩托车回家途中 正所受伤害为工伤。2008年9月16日平顶山市劳动能力鉴定委员会《平顶山市工伤（职业病）职工劳动能力鉴定申请表》鉴定胡运正伤残等级为五级。后胡运正向郏县劳动 ...
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保险中心报销的费用均是由获嘉县第二汽车运输公司领取的；4、河南省工伤职工劳动能力鉴定申请表一份，证明可照中的伤残等级为九级；5、劳动 必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费用，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当按劳动者在本单位的工作年限向劳动者支付经济补偿。因原告 ...
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确认祝卫国属于遗属补偿人员，故对此异议，本院予以支持。祝卫国所填写的职工劳动能力鉴定申请表是其本人所写，没有县食品公司的印章，故对县食品公司所提异议 为依据，祝卫国未提供与县食品公司之间签订的书面劳动合同，又未提供存在事实劳动关系的相关证据，以及存在劳动关系的相关证据的线索申请法院调取，县食品公司又不 ...
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工伤职工劳动能力鉴定申请表一份，证明原告默示第三人系其职工。原告卫辉市新星综合物资站诉称，其与第三人杨改枝之间既未签订书面劳动合同，也不 的做法属于在行政程序上存在瑕疵，原告以此为由请求撤销工伤认定理由不足。因此，被告卫辉市劳动和社会保障局作出的豫（卫劳）工伤认字（2009）067号《河南省工伤认定 ...
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（复查鉴定）显示为无护理依赖、河南省工伤（职业病）职工劳动能力鉴定申请表显示伤残等级为玖级，护理等级为零级，故本院不予支持。牛春祥请求鸿发公司给付其 请求：1、撤销（2007）安民一初字第260号判决书第一项，确认被上诉人解除劳动合同无效；2、判令被上诉人支付上诉人医疗费赔偿1700.73元；3、判令 ...
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