就业服务要坚持“保”与“导”相结合，即托底就业保障与市场就业相结合。对就业能力较弱的就业困难群体，要充分利用本市有关就业支撑政策，加强安置力度，使 的质量和标准，保证施工顺利和符合方案要求。提供资金保障。在资金方面，除了市局提供基本资金支持外，西城区财政也要拨付一定数额专项资金给予支持。北京市劳动和 ...
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(京人发(1997)45号，以下简称《暂行办法》)进行的试点工作，已经移交北京市劳动和社会保障局。为进一步完善这一工作，使试点政策与我市统一的 社养发(1999)62号)的有关规定，经职工单位所在区(县)劳动鉴定委员会鉴定，符合完全丧失工作(劳动)能力标准的；(三)按国家有关政策，符合其他退休条件的。 ...
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工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、____工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 甲方应按照国家或北京市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。 第七条甲方 乙方患职业病或因工负伤，医疗终结，经市、区、县劳动鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力的，_____办理，不得依据本合同第二十一条、第二十 ...
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种，[23]但司法实务上并没有关于认定劳动能力丧失程度的统一标准。一般是参照《工伤与职业病致残程度鉴定标准》。符合该标准中的伤残一级至四级的为全部 民法通则〉若干问题的意见（试行）》第146条。 [24] 参见北京市劳动和社会保障局编：《职工劳动权益和社会保障指南》，中国政法大学出版社2000年版，第 ...
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有关规章制度。 第六条考评人员资格申报由本人提出申请、所在单位推荐并填写《北京市职业技能鉴定考评人员资格申请表》，提交本人学历证书、《技术等级证书》、技师或 徇私舞弊，经教育仍不改正，或长期无故不参加考评工作的考评人员，由市劳动行政部门取消其考评员资格，收回考评员资格证书和胸卡。 第十四条本办法自发布 ...
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、“4050”就业困难人员是指：男50岁及以上、女40岁及以上，有劳动能力，愿意从事本人力所能及工作的本市城镇登记失业人员。三、“4050”就业困难人员 情况季报》（略）；5、2003年建立再就业援助制度的主要安排。北京市劳动和社会保障局二〇〇三年一月三十一日附2：“4050”就业困难人员就业“托底” ...
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安全生产监督局、北京煤矿安全监察分局、北京市发展改革委、北京市监察局、北京市劳动保障局 北京市国资委、北京市总工会二○○六年十月十八日 北京市加强国有煤矿安全基础管理工作的指导 监测监控系统安装不到位、运行不正常，工人有权不开工；不配全合格的劳动保护、防护用品，工人有权不下井；避灾路线不标识，工人有权 ...
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中农民合同制职工的养老保险问题转制单位及其招用的农民工，执行北京市劳动和社会保障局《关于印发〈北京市农民工养老保险暂行办法〉的通知》(京劳社养发[2001] 附后)。(三)转制单位申报从事有度有害工种和因病或非因工致残完全丧失劳动能力的职工提前退休时，须按照《关于严格按照国家规定办理企业职工退休有关 ...
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培训要坚持自愿原则，由其根据自身需求自主选择相应的培训项目，提高自身的就业能力和工作能力,不得强制培训。职业培训、鉴定机构为农民工提供职业技能培训、鉴定 随意降低培训标准，坚决杜绝借培训之名对农民工乱收费。对违反规定超标准收费、甚至没有实施培训也收取费用的，依据有关法律、法规予以处理。北京市劳动和社会 ...
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发给离退休人员的奖金，按５０元标准纳入统筹基金列支。六、转制单位中农民合同制职工的养老保险问题转制单位及其招用的农民工，执行北京市劳动和社会保障局《关于印发＜ ）。（二）转制单位申报从事有度有害工种和因病或非因工致残完全丧失劳动能力的职工提前退休时，须按照《关于严格按照国家规定办理企业职工退休有关问题 ...
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