违反法律或者本合同的约定的行为时，侵害乙方合法权益时，乙方有权向劳动行政部门举报、投诉。 第29条 乙方作为甲方员工期间有义务和责任依法维护甲方名誉、荣誉 ；（5）甲方不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业；（6）甲方有义务保障乙方为 ...
//hetong.110.com/hetong_7889.html -了解详情
的薄弱环节，加强制度建设和队伍建设，切实维护农民工、女职工和未成年人等的合法权益。(六)建立信息上报制度。专项行动期间，各县(市)、区整治非法用工打击违法 渠道等。3.执行劳动保障法律的情况，包括合同签订、工资支付、社会保险、工作时间、生产安全、职业卫生、女职工和未成年工劳动保护等。4.违法犯罪情况， ...
//www.110.com/fagui/law_291237.html -了解详情
规定第一章总则第一条为规范集体协商和签订集体合同行为，依法维护劳动者和用人单位的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国工会法》， 协商，签订集体合同或专项集体合同：(一)劳动报酬；(二)工作时间；(三)休息休假；(四)劳动安全与卫生；(五)补充保险和福利；(六)女职工和未成年工特殊 ...
//www.110.com/fagui/law_228725.html -了解详情
合同行为，依法维护劳动者和用人单位的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国工会法》，制定本规定。关联法规：全国人大法律（2）条 集体协商，签订集体合同或专项集体合同：(一)劳动报酬；(二)工作时间；(三)休息休假；(四)劳动安全与卫生；(五)补充保险和福利；(六)女职工和未成年工特殊 ...
//www.110.com/fagui/law_99695.html -了解详情
）；（三）劳动保障法律法规的执行情况，包括劳动合同签订、工资支付、社会保险、工作时间、生产安全、职业卫生、女职工和未成年工劳动保护等（市人劳局牵头，市 、《劳动保障监察条例》、《禁止使用童工规定》、《女职工劳动保护规定》等法律法规知识，在全市营造维护劳动者合法权益的良好氛围。（由市人劳局协调各有关部门 ...
//www.110.com/fagui/law_323390.html -了解详情
； （三）执行劳动保障法律法规的情况，包括合同签订、工资支付、社会保险、工作时间、生产安全、职业卫生、女职工和未成年工劳动保护等； （四）违法犯罪 和机构队伍建设，探索长效机制，切实维护农民工、女职工和未成年人等的合法权益。 附：吉安市开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动协调领导小组成员名单 组长：杨 ...
//www.110.com/fagui/law_292178.html -了解详情
改正。对有合法资格的单位，督促依法签订劳动合同、参加社会保险特别是工伤保险；对严重超时加班、拖欠工资、违反女职工和未成年工劳动保护规定、非法使用童工等 制度建设和机构队伍建设，探索长效机制，切实维护农民工、女工和未成年人等群体的合法权益。（七）加强协调，总结通报。专项行动实施过程中，市整治非法用工打击 ...
//www.110.com/fagui/law_291321.html -了解详情
几个方面的职责： 一是参加集体协商，真实反映本方意愿，维护本方的合法权益。协商代 表应当维护本方的利益，并且在协商中如实地反映出来；二是接受本 、休息休假、 劳动安全与卫生、补充保险和福利、女职工和未成年工特殊保护、职业技能 培训等方面。这些内容是集体合同的核心，直接涉及到劳动者和用人单位双 方之间的 ...
//www.110.com/ziliao/article-334675.html -了解详情
条例规定，工会工作人员在进行平等协商、签订和履行集体合同时，不履行职责，损害职工权益的，由同级工会或者上级工会责令改正，并视情节予以处分；情节严重的，依照 专项集体合同适用本条例的规定。本条例所称专项集体合同，是指用人单位与职工方就劳动报酬、劳动安全与卫生、女职工和未成年工特殊保护等劳动关系的某项内容 ...
//www.110.com/fagui/law_329585.html -了解详情
职工签订的劳动(聘用)合同、服务协议中，应当有女职工特殊权益保护的内容。推行用人单位与工会或者职工代表签订女职工特殊权益保护专项集体合同。用人单位与 保险制度，保障女职工生育期内的基本生活和医疗待遇。第二十八条 任何单位和个人不得歧视女性农民工。各级人民政府和有关部门应当采取措施，做好维护女性农民工的 ...
//www.110.com/fagui/law_302798.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务