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手续。事隔多年后,该职工起诉单位,要求返还档案,并要求补发几工资、福利待遇,该工资、福利待遇的要求能否支持。 答:应支持返还档案,工资以及 如受害人为父母独生子,其父母没有其他赡养人,父母又没有固定收入,是否可以给予抚养人生活费的赔偿。 答:以有无生活劳动能力结合年龄以及生活环境,建议按照最高院 ...
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调解书载明由被诉人北京VO娱乐有限公司向这些申诉人支付拖欠的工资经济补偿金、养老保险金。199612月2日,申请人作为甲方与作为乙方的申请人签订了“关于‘VO娱乐城’ 合同第7条);5.租赁期满后房屋的返还规定为:本合同期满后,申请人保证将申请人提供的场所完好地交还申请人,申请人所购置的可以与 ...
//www.110.com/panli/panli_87506.html -了解详情
调解书载明由被诉人北京VO娱乐有限公司向这些申诉人支付拖欠的工资经济补偿金、养老保险金。199612月2日,申请人作为甲方与作为乙方的申请人签订了“关于‘VO娱乐城’ 合同第7条);5.租赁期满后房屋的返还规定为:本合同期满后,申请人保证将申请人提供的场所完好地交还申请人,申请人所购置的可以与 ...
//www.110.com/panli/panli_62777.html -了解详情
不是也要开除?毕竟我只是个农民工。”从此,他开始到书店翻阅有关劳动保障的资料书,并买回家研究,注意保存能够证明事实劳动关系的资料。 20061月 在营城子一带生活,对市内的环境一点都不熟悉,身上又没有多少钱,幸亏有好心人告诉他可以求助“114”查询台和“126”问路台,他拿着一张地图,根据电话查询 ...
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严重后果的,处10万卢布以上50万卢布以下或判刑人1以上3以下的工资或其他收入的罚金;或处3以上7以下的剥夺自由,并处或不并处3以下 容忍度。相反,俄罗斯学者提出的诸如因不能缴纳学费而开除的情形因过于轻缓而不宜纳入严重后果的范围。笔者认为,可以从以下三个方面来理解或者解释后果严重的情形: ...
//www.110.com/ziliao/article-299079.html -了解详情
严重后果的,处10万卢布以上50万卢布以下或判刑人1以上3以下的工资或其他收入的罚金;或处3以上7以下的剥夺自由,并处或不并处3以下 容忍度。相反,俄罗斯学者提出的诸如因不能缴纳学费而开除的情形因过于轻缓而不宜纳入严重后果的范围。笔者认为,可以从以下三个方面来理解或者解释后果严重的情形: ...
//www.110.com/ziliao/article-299068.html -了解详情
确认他无须赔偿被告。那么,法院的审理应该就原告是否应当赔偿被告以及赔偿多少来进行,而不能以原告打一场官司(在被告没有反诉的情况下),不仅没有得到赔偿, ,职工由用人单位和用人者负责管理,按约定参加生产和工作;三是用人单位和用人者根据按劳分配原则等,组织工资分配,职工按月领取劳动报酬;四是在有人单位或 ...
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企业与其签订了《培训协议》,约定培训结束后梁女士必须回企业工作5,如提前辞职或企业开除或除名则应全额赔偿培训费,培训费数额为5万元。200010 脱离劳动合同关系,服务费不能超过您在出国劳务期间内得到的所有合同工资的12.5%。具体交费多少,您要根据合同认真计算。 三、请注意,交纳各种费用一定要 ...
//bbs.110.com/thread-1267-1-1.html -了解详情
》第六十八条的规定,可以对其从轻处罚,提请本院依法判处。附带民事诉讼原告人王心谷、罗必英诉称,要求被告人田武、田燕赔偿丧葬费10569元、死亡赔偿金272540元 水镇被害人王春香夫妇经营的雄辉鞋材厂工作,同年7月,被告人田武因与被害人王春香的丈夫张道辉发生吵架而开除。被告人田武、田燕对被害人王春香 ...
//www.110.com/panli/panli_55193.html -了解详情
本院经审理查明:(一)原告吴新国1973参加工作,1979通过社会招考录用到被告处工作。19987月20日,被告单位进行改制,实行全员合同制 向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行政部门报告后,可以裁减人员。”以及《关于贯彻执行若干问题的意见》第25条(依据劳动法第二十 ...
//www.110.com/panli/panli_7055620.html -了解详情
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