、指导思想通过构建人才培养、选拔、使用、管理四位一体的机制，把引导和鼓励大学生到基层就业与服务首都社会主义新农村建设有机结合起来，落实到制度层面，作为 2、由市委农工委、市人事局核准全市行政村的数量、按照一定比例确定各区县招聘应届高校毕业生担任村党支部书记助理、村委会主任助理的初步计划，并与区县沟通后 ...
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我是一名2013的应届毕业生，于4月中旬那会考入温州某一家医院，医院说是事业编制的，那会就签了大学生的就业协议，然后就没签过其他什么的合同 ，但是还没通知去上班，……但是现在由于一些家庭原因，不想从事护理专业，想不去报道上班，这样算违约嘛？要不要违约金的？（重点是我们学校的就业协议上没有违约的规定，更 ...
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王某是上海市一所全国重点大学的应届毕业生。2001年3月，中外合资企业A单位通过面试和审查，录用王某为该企业的安全工程师，双方签订了《上海市 的工作权利，所以他遂以违约为由将用人单位和学校作为共同被告，向人民法院提起诉讼。“就业协议书”有没有法律效力改革开放以来，我国在大学生毕业分配政策方面作了重大 ...
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华为公司上班所以想违约。华为公司推脱说要到９月份才能办理违约手续。但是我们是４月份毕业，如果失去应届生这一身份，很多权利都会丧失。三方协议上并没有写明９月份才能办理违约手续。但听说公司负责人口头说过，我个人没有听到过，有人听到过。请问如何处理这种情况。...
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应届毕业大学生解除三方协议，如果三方协议企业方面已经盖章，但是学校方面还没盖章，而且呢，目前四张协议都在我自己手里 ，那么如果要解除三方协议的话，算不算违约，要不要缴纳违约金呢？...
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你好，我是2014应届毕业生，在学校去年9月时签了一家民营企业，现在毕业了，当时三方协议上说违约要付3000，现在我的档案和户口都寄回家里，现在不想去这个公司了，我又找了另一家公司，不需要三方，直接签合同，我想问： 1不需要付违约金吗？2对我以后签劳动合同没影响吧？3影响我1年后的转正干部身份吗？...
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三方协议，其中三方协议中有补充协议：协议如下：需到甲方服务满3年，如违约，需向甲方支付违约金5000/年 合同上也有这样的条款：乙方属于公司统招的应届毕业生，应当与公司签订毕业生就业协议书（含就业协议书和补充条款的约定），如乙方违反就业协议书或补充条款的约定，公司有权 ...
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我是一名应届毕业生，在今年五月份与一家银行签订了大学生就业协议书，协议书上只写着一句“若有一方违约需缴纳2000元违约金”，但是我现在还没签劳动合同，也没有参加该行的培训，我现在想辞职，想问一下我需不需要支付这2000元违约金？就业协议书上 ...
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您好，我是今年的应届毕业生，现找到了一家公司，和他们签了大学生毕业就业那4分协议书，这家公司说2012年的7月份去报到，我想问下，我如果在7月份期间找到了别的工作，不去这家公司了，怎么办，有人说算违约是吗？心里很着急得到答案...
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我是一名即将毕业的应届毕业本科医学生，在去年11月份时通过双选会与A医院达成意愿，后将我自己签字后的大学生协议书（A院尚未签字）寄到A院，但 的两份协议书。而我自己也通过春季双选会重新和B医院达成意愿。但现在需到A院违约，但A院要求我缴纳3000元违约金，请问我是否必须缴纳？A院长达半年时间未寄回我的 ...
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