.5元；支付少算的一次性伤残补助为53718元；要求给予经济赔偿50000元。被告大有能源千秋煤矿辩称：原告起诉答辩人的诉讼请求没有事实和法律依据。义 年9月13日经劳动能力鉴定委员会做出伤残四级的结论后，被告没有依工伤保险条例规定及时开展相关工作，没有及时通知原告离岗休养，在原告不知自己已达伤残四级 ...
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加强资源管理相结合的原则，建立煤炭资源战略储备制度，适当控制煤矿开发建设规模;坚持煤炭综合利用与相关产业协调发展的原则，加速发展煤炭转化产业和接续产业，走 。省煤炭管理部门会同有关部门尽快修订完善压煤村庄搬迁标准、采煤斑裂房屋赔偿标准和管理办法。(三)规范煤炭市场经营秩序。省煤炭管理部门要严格煤炭经营 ...
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登封市在岗职工年平均工资为17803元；3、河南省财政厅豫财办字【2007】115号文件规定，省内出差补助标准为每人每天30元。原审法院认为，因原告在庭审中 有效凭证，该院对此不予采信；因被告属工伤，原告应当按照《工伤保险条例》进行赔偿，原告登封市告成镇新龙煤矿对被告刘建敏的医疗费34054.50元、 ...
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企业要严厉查处非法和不具备安全生产条件的矿井。凡是属于“冀政(2005)20号”文件规定的10类矿井，必须依法予以关闭。有关县(市)、区政府要摸清底数， 规定执行。全市所有煤矿和非煤矿山企业必须依法参加工伤保险，按照规定的费率，及时为从业人员足额缴纳保险费。要提高矿山企业生产安全事故伤亡赔偿标准，凡 ...
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局函告或陈述相关情况，所以我局为第三人作出的工伤认定程序合法，我局依据第三人的工伤认定申请书及原告公司的工作证和原告与第三人签订的赔偿协议，证人 ，即向原告邮寄送达协查通知书，原告在法定期限内没有向被告进行陈述或函告，该文件规定劳动关系仲裁并非必经程序，原告称被告超越职权的异议不能成立。该文件规定是“ ...
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签订率、劳动用工登记备案率、在册职工工伤保险交纳率和全员培训率均达到100%；行政监察机关要加强对与煤矿安全有关的行政监察，严厉查处党政机关干部和 。对政府及其相关监管监察部门失职渎职人员的责任追究，要严格按照省政府151号令、171号令和有关文件的规定，各级政府要建立打击非法违法煤矿工作目标责任制， ...
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。被告贺建兴辩称，其和原告一样是工人，没有介绍原告到煤矿上班，也没有带领班组干活，不应赔偿原告损失。原告向本院提供的证据为：1、对证人康×× 应当承担赔偿责任。原告要求被告支付残疾赔偿金及精神损害抚慰金的诉讼请求，因没有提供相关资料，无法确定伤残等级，本院对其该部分诉讼请求不予支持。原告要求的误工费其 ...
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，而申请人是2014年6月26日发生的工伤事故，显然该协议与申请人没有任何关系。其次，被申请人作为非煤矿矿山生产型企业，在安全生产方面法律法规规章对 发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人，显然被申请人将相关生产经营项目发包给没有任何资质和安全生产条件的个人王前波是违反法律禁止性 ...
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产生争议和纠纷。该种情况引发的纠纷达到了劳动争议案件总量的一半有余。如黄某诉海底沟煤矿工伤赔偿纠纷案，双方因未订立书面劳动合同，就是否享有工伤保险 生活费和经济补偿金的二十余案，原重庆安居汽车配件厂在企业改制过程中未按相关文件规定办理，致使大部分职工长期处于待岗状态，市一中院经审理认为双方应当存在劳动 ...
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没有超出新生产系统的产能。一审法院认定贵州源兴煤矿已经关闭错误，黔府办发【2010】104号文件将贵州源兴煤矿定性为整合、技改保留一套生产系统的煤矿。一审 10万元，符合法律规定，予以支持。原审法院判决当事人可另案处理相关违约损失及工伤赔偿款等，符合相关法律规定。综上，上诉人王其扬的上诉请求事实和法律 ...
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