入职时有签定劳动合同，后来被上司以未通过试用期为由辞退。 办理离职手续时，对方以该月工资到公司结算工资日清算。 从结算工资日（2012年11月10日 吗？ 3、若我让朋友帮忙（代理人），我这边需要提供哪些材料？ 4、按照一般的仲裁流程，我本人或者代理人需要去仲裁委员会几次？ 5、整个仲裁流程的周期大概 ...
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4日进入公司签订劳动合同（口头说是双休），但是个人没有合同，9月23离职提出离职，办理了交接手续（但是总经理未签字）后来发工资扣款9天（原因旷工三天离职）按照 计算的，现在我是否可以以公司未交社保申请劳动仲裁，要求单位补缴社保并补发我9天的工资和按照一周5天的计算方法补发工资差额？我需要准备哪些资料？...
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您好，我在东营市河口区工作2年后离职，一直缴纳保险，现在东营市利津县上班，交保险需要办理保险转出手续，请问保险转出需要什么手续？什么流程？...
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公司有一个员工在一个多月前提交了辞职申请，但公司因未找到合适的接班人，与员工商量缓期离职，员工也答应了，但是之后员工突然在未办理交接手续及未与上级领导请假的情况下就不来上班一个星期多了，这样算不算旷工行为？工资应如何结算？因此给公司造成的损失应该如何让其承担？需要提供哪些证据？...
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更符合中小企业的需要，也更有利于中小企业发展。可以想见，股权质押业务的前景是非常叫人看好的。 三、典当公司如何办理股权质押业务（一）、哪些股权可以在工商 十五；所持本公司股票自公司股票上市交易之日起一年内不得转让。上述人员离职后半年内，不得转让其所持有的本公司股份。”法律限制发起人股份转让是由于发起人 ...
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一月份的工资！于是我打电话和人事部经理交涉，他告诉我说 当时你没有来厂里办理任何的离职手续，他的意思也就是说当时2月份中旬你就旷工了 之后就没来 旷工三天 一些什么材料？我现在身边只有当时在厂里使用的培训期员工的厂牌，不知道还需要哪些材料？ 我想知道向经理那样的说的 合理吗？ 我还有没有权利来向公司追 ...
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的新概念神童油—儿童专用智力营养素智力营养的新概念的广告,现存的予以销毁;被告需要在本市一家非专业性报纸上对EPA/DHA成分的保健功效的争论的不同学术观点 属实，与实际情况相符。被告“柯达公司”经与原告交涉后，原告未办理名称变更手续。所以，被告在“郑重声明”要求原告停止侵权行为、更改企业名称及保留 ...
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时签订《离职（保密）承诺书》是否有必要，其上又一般会做哪些约定呢？很多企业在员工离职时，会要求员工进行离职调查，其上设计了各类问题，从而了解离职员工的去向 及相关文件资料的交接，离职手续办理完毕，不存在任何隐瞒、错漏、遗失等；（2）离职后，公司若有在本人在职期间所经办未了的事务需要帮助的，本人愿意尽力 ...
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，合同期限为一年。TJ公司得知后，主张罗莱公司、好又多连锁店两家客户及其需要空调水处理或维保等相关的经营信息属于其商业秘密，并以王某、陈某及约 、文件、存储设备等，并完成手头工作的交接。对于未完成所有的手续即擅自离职的员工，则不予办理离职的其他手续。最后，现在在实践中，有不少的企业都要求关键岗位员工 ...
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人进行少许培训，我干了1年，申请辞职，公司要我赔偿，说是先赔偿，再办理离职手续。我有一下问题：1，如何确定《合同法》22条中的“专项培训费用”的定义？ 什么原因）3.如果公司较真，起诉我，他需要哪些证据？4，如果3成为事实，真的需要我赔款，我以没钱为由，拒绝赔款，不办理离职证明，他能拿我如何处理？这种 ...
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