委员会按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准（国家标准ｇｂ/ｔ16180-1996）（以下简称评残标准），对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳动能力 由当地社会劳动保险机构发给一次性待遇。社会劳动保机构不再向有关学校和企业另外收取工伤保险费用。第四十三条本规定由潍坊市劳动局负责解释。第四十四条本 ...
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并提供有效证明，由市劳动鉴定委员会按照中华人民共和国《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，评定伤残和护理依赖等级，并签发《职工因工伤残证》。第二 规定发给丧葬补助金，供养直系亲属抚恤金，一次性工亡补助金。(一)丧葬补助金按本省上年度职工月平均工资6个月的标准发给。(二)供养直系亲属抚恤金，每供养一人， ...
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患职业病，治疗至伤愈或相对稳定状态时，按照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》和《山西省企业职工劳动鉴定暂行办法》应作出医疗终结结论。在医疗期间，由职工 ，经批准可离岗休养，并由企业按月发给本人月平均工资百分之七十的定期伤残抚恤金。离岗休养期间计算连续工龄，企业为其缴纳基本养老保险费，到达退休年龄时， ...
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“企业保险”，社会化程度不高等，已不适应经济体制改革的要求，也不利于加快工伤保险社会化的步伐。根据《中央中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》提出 、卫生部制定的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(劳险字(1992)6号)进行劳动能力鉴定，致残的，评定伤残等级，发给因工伤残证件，享受相应的 ...
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分别发给本人指数化月平均缴费工资的90％、85％、80％、75％的伤残退休金。(三)按照完全护理依赖(A级)、大部分护理依赖(B级)、部分护理依赖(C级 卫生部、全国总工会制定的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》执行。第二十一条 市、区(市)、县应建立劳动鉴定委员会。劳动鉴定委员会由劳动、卫生、工会 ...
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社会保险基金总额中提取2％至4％作为管理费。管理费的开支项目为：(一)管理工伤保险工作人员的工资、福利以及生活补贴；(二)业务费、宣传费；(三)必要的设备 省、市劳动鉴定委员会进行劳动能力鉴定，按照劳动部、卫生部、全国总工会制定的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》评定伤残等级，并发给《伤残等级证》。 ...
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每天补助14元。(六)领取定期伤残抚恤金的职工，继续享受供养直系亲属医疗补助、生活困难补助和国家规定的取暖补贴等待遇。(七)职工工伤医疗终结，根据实际情况，可 作出的医务诊断结论，依据劳动部和卫生部制定的《职工工伤与职业病致残等级鉴定标准》，确定致残等级并颁发《工伤职工病致残证》。第九章 奖罚第四十三 ...
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的工作而造成伤亡的；(三)在生产、工作环境中，因接触有毒有害物质引发的职业病和急性中毒造成伤害和死亡的；(四)从事抢险救灾、见义勇为等维护国家和人民利益的 鉴定。致残的按劳动部等部门制定的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》评定伤残等级，并发给《伤残等级证书》。工残鉴定应定期进行复查，并根据复查结果 ...
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国家、社会和人民群众利益的；(三)在生产工作环境中接触职业性有毒有害因素造成职业病的；(四)在本企业生产工作区域内遭受不可抗拒的意外伤害的；(五)因公 机构支付。第十九条职工工伤致残医疗终结后，由企业劳动鉴定委员会按劳动部、卫生部《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》提出鉴定伤残等级意见，报县以上劳动 ...
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国家、社会和人民群众利益的；(三)在生产工作环境中接触职业性有毒有害因素造成职业病的；(四)在本企业生产工作区域内遭受不可抗拒的意外伤害的；(五)因公 机构支付。第十九条 职工工伤致残医疗终结后，由企业劳动鉴定委员会按劳动部、卫生部《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》提出鉴定伤残等级意见，报县以上劳动 ...
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