我在一连锁超市上班，上班时间未满一个月，尚未签合同，前两天已交了辞职申请，可经理说无法确定能批我辞职的时间，原因就是现在那里缺人，可员工手册里说的是试用期员工可提前三天辞职即可，手册里也没说试用期是多久，请问现在我怎样才能走人还能拿到工资？...
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我6月27来报名，报名的时候还要叫100元报名费，有签合同，合同写提前走的要扣五百违约金，28开始上班，因为工作压力，7月12辞职，公司说没满一个月试用期没工资，请问我还能拿到工资吗？...
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签了 试用合同，试用期为三个月，我做了半个月发现不适合所以打电话向经理辞职而且没有提前三天提出，请问这样还能拿到工资吗？现在都过了十几天了...
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！我是初来北京的打工人，因签了不平等合同，在被迫辞职后拿不到工资，现在不知道该怎么办了，请问，您能帮帮我吗？ 我希望能拿到本应该拿到的：六月份工资 ，如果交保险就要全额从自己的工资里出；因为不签合同就要离职，拿工资就要按1260来结算，所以大家即使很气愤，也要忍着过了三个月的试用期，就都签了合同！同时 ...
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。我在5月下旬提出辞职，6月中旬正式离职。离职的当天跟财会说你不给我发工资我就去告你们才拿到5月份的工资，但是6月份的工资一直没拿到，打电话过去一 9月到今年4月底都没有签合同以及缴纳社保（试用期本来只有一个月但是被公司更改试用合同后告诉我试用期是两个月），我想问的是，我能拿到赔偿吗？多少赔偿呢？他们 ...
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1500，试用期过后转正在这里工作工资各类津贴奖金加起来每月最少能拿到1600元以上。第二个月起即过了试用期也申请公司转正签劳动合同，但公司没有给我签订劳动 。所以我以此为由拒签订这张劳动合同，请问我这样做是合法还是不合法？如果我以此为理由向公司辞职可不可以拿到公司双倍工资赔偿（因为这事我知道公司不 ...
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和我说了一大堆不着边际的话，说什么我试用期没过关，要我自己请辞，一听这么说，想起在公司这几个月辛勤的投入，心里真的不是滋味，我想可能是我工作中的 时限驳回我的申请吗？因原公司在结清本人1月份工资后并未给出任何解除劳动关系的书面通知，何况当时根本就没签合同，在劳动争议适用仲裁前置的前提下，劳动争议发生之 ...
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随便说家里有事要回家辞职然后工资一样拿。就答应了。1月6号去的，试用期5天。1月11号转为正式员工，没签合同。它们小青蛙8号到8号算为一个月 因为9号开学。经理就跟我说我出尔反尔得不到工资。 每天40元的话，25天就是1000，还加上我平均每天25元左右的提成，我应该能得1600元左右的工资。但是经理 ...
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我8月26号到公司上班，一直到昨天11月18号，合同一直没签，也没给交社保，说好的试用期一个月，工资3000，转正后工资多少不详，因为没给我加工资，我以没签合同没交社保为由主动辞职，能拿到多少双倍工资差额，社保我不想要他们给补缴了，能不能要求一定的经济补偿，法律依据是什么？...
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一家螺帽厂上班，一开始去让我做一个月是试用期，做过了和他谈工资是3000一个月由于老板脾气大所以我做了两个多月辞职了，他不给我辞职说要我做到年底，不然钱到年底才能拿而且工资不全给我，是在没有劳动合同，也没买社保的情况下，请问我能尽快的拿到工资吗？我有证据但只能确认我和老板是雇主 ...
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