尊敬的XXX人事负责人： 首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。 本人承诺的工期是一个月，因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰，言之有理的辞职信，交待提早离开的原因。很简单的一个，意外。 我所经历的意外首先一个是工作分配方面，我是从来没有一个当搬运的心理准备，理所当然的缺乏 ...
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连会有律师，男，法学硕士研究生毕业，大学法学教师，现为河北省级优秀律师事务所、河北省级文明律师事务所—河北盛誉律师事务所律师（保定市火车站对面燕赵大酒店北门二层连会有律师办公室），同时具有律师资格证和企业法律顾问资格证。连律师既在大学从事法学教学研究又在律师事务所从事律师业务，在国家法学学术核心 ...
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所属部门：______年_______月_______日_______字第_______号 编 号 姓 名 □ 男 □ 女 职称 担任工作 到职日期 年 月 日 职位 拟离职日期 年 月 日 会签部门 意 见 签 章 申 请 离 职 原 因 申请人签章： 宿 舍 （6） 福利社 （7） 工 具 （ ...
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姓 名 单 位 组 班 离 职 原 因 □就学 □服兵役 □返乡结婚 □另觅他职 □ 离 职 时 间 年 月 日 担任职务 □ 作业员 □副班长 □ 指导员 □班长 □ 品管员 核 准 副厂长 科 长 组 长 班 长 缴 回 物 品 □ 名牌 □ 制服 □ 物品箱锁匙 离 职 手 续 总 务科 ...
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部 附门 属 姓 名 备 注 离 职 日 期 年 月 日 离职原因 主动离职 体弱多病 另有他就 志趣不合 在 公 司 服 务 年 资 由 年 月 日起 至 年 月 日止 共 年 月 日 要服兵役 被动解职 开 除 使用不合辞退 资遗 其 他 核准人 会 计 部 总务部 本部门主管 填 单 人 ...
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刘某某和某某有限公司双方的经济利益。本文结合本案就劳动关系存在与否的认定问题再作如下分析。一、劳动者辞职情形下判定劳动关系是否解除的标准通常情况下，对于劳动者一方离职的，提交辞职申请书的时间及内容是判断双方劳动关系是否已解除的重要标准。但在日常生活中，我们也经常会碰到 ...
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（员工姓名）先生/女士已于年月日被我公司辞退，特此证明。 ________有限责任公司 ______年____月____日 附件三 员工辞职申请书 公司人力资源部： 本人因________（写明辞职之理由），现根据公司有关人事管理的规定，特申请辞去________职务，望予批准。 致 申请人：（签字 ...
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主管签名后才签。我请求我的部门主管签名，其推托了几日仍然不肯签名。现在我的辞职申请书就只有我自己的签名，和日期。请问，这种情况下我的申请书算是已经提交人资部了吗？如果我部门主管不肯签名，那我的申请书是不是作废呢？除了人资主管签名可以证实我的申请书已经提交人资部之外，还有什么方法可以证明？ 望各位律师 ...
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辞职申请书，结果我就写好后交给他，过1会他说公司给我批到5月15日，要求我再写1份辞职报告，我又再写1份辞职报告交给他，直到5月3日他又要我写辞职申请书，结果我又写1份辞职申请交给他，他说先从组长签字我又给组长签，组长不但不签字而且还叼我，我又问老板娘，老板娘又要 ...
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