重则诱发群体性事件。据中央电视台新闻1＋1栏目2008年12月23日报道，山东青岛的数家韩资企业高管一夜之间人间蒸发后，引发近万名企业员工打砸 。我国《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》对拖欠员工工资行为均规定了比拖欠一般款项行为更为严厉的处罚措施及更为简易的仲裁、诉讼程序。 因此，刑法 ...
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任何责任，应当由社保基金承担，该案经过调解未达成协议，于是劳动争议仲裁委员会依法作出裁决：根据《社会保险法》第十七条之规定，死者孟某某的遗属冯某某、冯某 要出判决结果的，终于在2013年4月27日，人民法院将该案作出了判决：被告青岛某人力资源和社会保障局于本判决生效之日起六十日内履行支付原告冯某某、 ...
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年增加到34个，2000年则达到103个。广州、成都、青岛等地均有类似限制农民工就业的规定。[23] 近年来随着城市人口就业压力的增大，城市人也开始与 争议的解决。 另外，按照现行规定，劳动争议先由企业进行调解，调解不成再申请仲裁，只有劳动争议仲裁委员会受理并做出裁决之后，才可以起诉到法院，一审不服还 ...
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现象。 在实践中，虽然各种诉讼外解决环境纠纷的方式纷纷涌现，协商、调解、行政处理、仲裁及其混合机制在现代社会中所占的比例越来越大，但是由于环境纠纷的 有关示范诉讼的理论和法律规定，但人民法院在处理群体性纠纷的司法实践中，已经摸索出了一些类似国外示范诉讼的做法，并广泛应用于劳动争议、业主与开发商或与物业 ...
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低于当地最低工资标准。家政服务机构向员工制从业人员收取管理费的，不得高于规定的比例。员工制家政服务员可以实行不定时工作制，家政服务机构及家庭应当保障 四）建立多渠道维护从业人员权益机制。按照“鼓励和解、加强调解、加快仲裁、衔接诉讼”的要求，及时妥善处理家庭服务机构与从业人员之间的劳动争议。建立包括企业 ...
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天产假，自己并没有违反规定，要求补发所扣工资。单位以单位里女工多，单位规章制度规定产假只能休息45天为由予以拒绝。陈某为此向劳动争议仲裁机关提出申诉，请求企业落实女工特殊劳动保护政策，补发所扣工资。仲裁机关受理案件后，经查陈某所诉情况属实，在调解无效的情况下，裁决该企业规章中 ...
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、司法助理员署名并加盖人民政府公章；调解书自送达之日起有效，当事人应当履行。调解不能达成协议的，基层人民政府可以作出处理，并制作决定书，经基层人民政府负责人 ，也对临时仲裁作了规定，在海事仲裁领域更是如此。 英国大法官Mustill爵士在总结海事仲裁案件的特点后认为，选择用仲裁来解决的海事争议往往都是 ...
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： 一、根据《中华人民共和国民事诉讼法》第八十五条的规定，人民法院审理民事案件，根据当事人自愿进行调解的，也必须在事实清楚的基础上分清是非。 二、对于 的，不能免除保证人的保证责任。 （2007年第9期Ｐ17页） 25、青岛中南物业管理有限公司南京分公司诉徐献太、陆素侠物业管理合同纠纷案 裁判摘要： ...
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无管辖权的，人民法院不予支持。在生效仲裁裁决依据的合同与人民法院处理争议案件依据的合同不同，人民法院审理的内容也不涉及仲裁条款约定事项的情形下，一方当事人 明确的规定，业主以合理的方式行使知情权，应当受到法律保护。 21、山东省食品进出口公司、山东山孚集团有限公司、山东山孚日水有限公司与马达庆、青岛圣 ...
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