,并报市(区)统计机构备案。大中型企业的下属部门和单位也要配备与统计工作任务相适应的专(兼)职统计人员。小型企业应根据需要,设置专门统计机构或 及统计人员签名(盖章),保证统计数据准确无误。(三)完善统计档案管理制度。各镇、企事业单位要建立统计档案(集中存放的要配备统计档案专柜)、统计台帐和报表档案。 ...
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、设置非领导职务的要求1.要从实际出发,根据工作需要设置非领导职务,不得因人设职,不得突破国家规定的比例限额和“三定”方案所批准的职数。2.非领导职位的人选, 退休手续;4.长期出国未归的人员,经批准可予辞退;5.其他机关、企事业单位同意接收的,可予调出;6.根据分流人员的实际情况,组建经济实体安置; ...
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、单位提出奖惩建议;(七)办理社会治安综合治理的其它事项。机关、团体、企事业单位社会治安综合治理机构的职责与各级社会治安综合治理委员会的职责相同。第八条各级 综合治理工作深入开展。第三章治安职责第十条各部门、各单位在社会治安综合治理中应做到各尽其职,各负其责,密切配合,互相协调,共同维护社会治安和社会 ...
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〉的通知》 三十七、人事系统 108.专业技术职务报 省职改办、物价局、财政厅(1991)鲁职 名、考务费 改办字第6号《关于经济员等 1989)鲁价涉字第 193号《关于〈收费许可证〉收取工本费 的通知》 128.企事业单位物价 省物价局、财政厅〔1991〕鲁价涉字第 人员培训费 257号《关于企业 ...
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学校要逐步实行学历教育与职业培训相结合、全日制与部分时间制相结合、职前教育与职后教育相结合,努力办成面向社会的、开放的、多功能的教育和 。20.利用金融、税收以及社会捐助等手段支持职业教育的发展。县级以上政府应支持企事业单位、社会团体、其他社会组织及公民个人按照国家有关规定设立职业教育奖学金,奖励学习 ...
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资格制度。凡从事中药(中药材、中成药、中药饮片、中医药保健品)生产、经营活动的企事业单位,在其关键岗位必须配备有执业中药师资格的人员。执业中药师通过资格考试 国家中医药管理局及省级中药主管部门为执业中药师的注册管理机构。人事部和各级人事(职改)部门对执业中药师的注册和使用情况有检查、监督的责任。第十二 ...
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聘用合同时,必须持有必要的证明(即具有下列证明、证件之一:待职证、退休退职证、原单位介绍信或市劳动部门同意其流动的仲裁书),由公证处公证,无证明、 法律的单位和个人,应依照法律处理。第七条组织领导1、各级主管部门、各类企事业单位及其劳动工资部门,应切实加强对技术工人流动工作的领导,大力进行宣传教育, ...
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。职业学校要实行学历教育与职业培训相结合,全日制与部分时间制相结合,职前教育与职后教育相结合,远程教育培训与面授相结合,努力将学校办成面向社会 。26、利用金融、税收以及社会捐助等手段支持职业教育的发展。各级政府应支持企事业单位、社会团体、其他社会组织及公民个人按照国家有关规定设立职业教育奖学金,奖励 ...
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服务体系、法制研究体系和法制保障体系;初步建立建设行政主管部门依法管理,建设企事业单位依法经营,从业人员依法从业,主要依靠法律手段解决建设纠纷的机制。㈢重点 系统行政处罚权相对集中,将执法性质相近的队伍合并,组建一支统一管理、一职多能的综合执法队伍,实行定人、定岗、定责的建设行政执法体制。④抓住一批 ...
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发展的总目标是:到本世纪末,全民受教育水平有明显提高;城乡劳动者的职前、职后教育有较大发展;各类专门人才的拥有量基本满足现代化建设的需要;形成 的、条件艰苦的专业和志愿到边远地区工作的学生。急需毕业生的部门、地区或企事业单位也可设立专项奖学金或定向奖学金。国家对家庭经济困难的学生设立贷学金。学生缴费 ...
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