。上诉人关燕洪因与被上诉人广东伦教汽车玻璃有限公司(以下简称伦教汽车玻璃公司)劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第04157－51 玻璃公司与关燕洪形成了事实上的劳动关系，因此，伦教汽车玻璃公司单方解除与关燕洪的劳动关系，在计算经济补偿金的工作时间时，应当将关燕洪 ...
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。上诉人陈彩玉因与被上诉人广东伦教汽车玻璃有限公司(以下简称伦教汽车玻璃公司)劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第04157－50 玻璃公司与陈彩玉形成了事实上的劳动关系，因此，伦教汽车玻璃公司单方解除与陈彩玉的劳动关系，在计算经济补偿金的工作时间时，应当将陈彩玉 ...
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。上诉人黄杏欢因与被上诉人广东伦教汽车玻璃有限公司(以下简称伦教汽车玻璃公司)劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第04157－88 玻璃公司与黄杏欢形成了事实上的劳动关系，因此，伦教汽车玻璃公司单方解除与黄杏欢的劳动关系，在计算经济补偿金的工作时间时，应当将黄杏欢 ...
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。上诉人周焯森因与被上诉人广东伦教汽车玻璃有限公司(以下简称伦教汽车玻璃公司)劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第04157－ 玻璃公司与周焯森形成了事实上的劳动关系，因此，伦教汽车玻璃公司单方解除与周焯森的劳动关系，在计算经济补偿金的工作时间时，应当将周焯森在 ...
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。上诉人何国雄因与被上诉人广东伦教汽车玻璃有限公司(以下简称伦教汽车玻璃公司)劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第04157－94 玻璃公司与何国雄形成了事实上的劳动关系，因此，伦教汽车玻璃公司单方解除与何国雄的劳动关系，在计算经济补偿金的工作时间时，应当将何国雄 ...
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。上诉人梁奀苏因与被上诉人广东伦教汽车玻璃有限公司(以下简称伦教汽车玻璃公司)劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第04157－66 玻璃公司与梁奀苏形成了事实上的劳动关系，因此，伦教汽车玻璃公司单方解除与梁奀苏的劳动关系，在计算经济补偿金的工作时间时，应当将梁奀苏 ...
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。上诉人郭润炳因与被上诉人广东伦教汽车玻璃有限公司(以下简称伦教汽车玻璃公司)劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第04157－69 玻璃公司与郭润炳形成了事实上的劳动关系，因此，伦教汽车玻璃公司单方解除与郭润炳的劳动关系，在计算经济补偿金的工作时间时，应当将郭润炳 ...
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。上诉人何源泰因与被上诉人广东伦教汽车玻璃有限公司(以下简称伦教汽车玻璃公司)劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第04157－60 玻璃公司与何源泰形成了事实上的劳动关系，因此，伦教汽车玻璃公司单方解除与何源泰的劳动关系，在计算经济补偿金的工作时间时，应当将何源泰 ...
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责任。因被告不执行最高层决策并且在试用期内不符合录用条件，所以公司作出解聘，系依法解除劳动合同，不应支付违法解除赔偿金。2009年7月20日原告调整了被告 但因调整岗位的同时也降低了约定的薪资标准，系劳动合同履行过程中对涉及劳动者的收入水平等切身利益事项的变更，须经双方协商一致。现原告主张调整了被告的 ...
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合同到期后，双方未签订书面劳动合同，但原告继续在农副业大队做司机。1991年，农副业大队变更为胜利油田济南柴油机厂分厂农工商公司，1993年又由胜利油田 ，上诉人单方解除劳动关系，违反有关规定，应当支付经济补偿金和赔偿金。根据《中华人民共和国劳动法》的第二十条的规定，用人单位和劳动者同意续延劳动合同的 ...
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