后果。郑恩义在联通浚县公司工作期间领取的工资数额，联通浚县公司与郑恩义陈述的不一致，联通浚县公司在一审提交的由联通浚县公司制作的工资表既没有 联通浚县公司工作，联通浚县公司作为郑恩义的实际用人单位作为当事人符合法律规定。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条第一款第二项 ...
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。蒋永琴在联通浚县公司工作期间领取的工资数额，联通浚县公司与蒋永琴陈述的不一致，联通浚县公司在一审提交的由联通浚县公司制作的工资表既没有领取 联通浚县公司工作，联通浚县公司作为蒋永琴的实际用人单位作为当事人符合法律规定。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条第一款第二项 ...
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。崔俊平在联通浚县公司工作期间领取的工资数额，联通浚县公司与崔俊平陈述的不一致，联通浚县公司在一审提交的由联通浚县公司制作的工资表既没有领取 联通浚县公司工作，联通浚县公司作为崔俊平的实际用人单位作为当事人符合法律规定。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条第一款第二项 ...
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号民事裁定书，准许原告撤诉。后原告再次诉至法院，请求确认原、被告之间的劳动关系。原审法院认定的上述事实有郑州市公安局大石桥派出所出具的证明、原告在机械 保障信访处理单、郑州市劳动争议仲裁委员会出具的不予受理案件通知书、（2008）开民初字第734号民事裁定书、当事人的陈述及开庭笔录等证据在卷佐证。原审 ...
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元。安阳市劳动争议仲裁委员会经审查以其申诉请求已超过劳动仲裁申诉时效为由不予受理，原告不服诉至法院。以上事实有原告提供的劳动仲裁委的不予受理通知书及当事人的当庭 。《关于民事诉讼证据的若干规定》第七十四条“诉讼过程中，当事人在起诉状、答辩状、陈述及委托代理人的代理词中承认的对己方不利的事实和认可的证据 ...
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手续。安阳市劳动争议仲裁委员会经审查以其申诉请求已超过劳动仲裁申诉时效为由不予受理，原告不服诉至法院。以上事实有原告提供的劳动仲裁委的不予受理通知书及当事人的当庭 《关于民事诉讼证据的若干规定》第七十四条“诉讼过程中，当事人在起诉状、答辩状、陈述及委托代理人的代理词中承认的对己方不利的事实和认可的证据 ...
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手续。安阳市劳动争议仲裁委员会经审查以其申诉请求已超过劳动仲裁申诉时效为由不予受理，原告不服诉至法院。以上事实有原告提供的劳动仲裁委的不予受理通知书及当事人的当庭 《关于民事诉讼证据的若干规定》第七十四条“诉讼过程中，当事人在起诉状、答辩状、陈述及委托代理人的代理词中承认的对己方不利的事实和认可的证据 ...
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手续。安阳市劳动争议仲裁委员会经审查以其申诉请求已超过劳动仲裁申诉时效为由不予受理，原告不服诉至法院。以上事实有原告提供的劳动仲裁委的不予受理通知书及当事人的当庭 《关于民事诉讼证据的若干规定》第七十四条“诉讼过程中，当事人在起诉状、答辩状、陈述及委托代理人的代理词中承认的对己方不利的事实和认可的证据 ...
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元。安阳市劳动争议仲裁委员会经审查以其申诉请求已超过劳动仲裁申诉时效为由不予受理，原告不服诉至法院。以上事实有原告提供的劳动仲裁委的不予受理通知书及当事人的当庭 。《关于民事诉讼证据的若干规定》第七十四条“诉讼过程中，当事人在起诉状、答辩状、陈述及委托代理人的代理词中承认的对己方不利的事实和认可的证据 ...
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元。安阳市劳动争议仲裁委员会经审查以其申诉请求已超过劳动仲裁申诉时效为由不予受理，原告不服诉至法院。以上事实有原告提供的劳动仲裁委的不予受理通知书及当事人的当庭 。《关于民事诉讼证据的若干规定》第七十四条“诉讼过程中，当事人在起诉状、答辩状、陈述及委托代理人的代理词中承认的对己方不利的事实和认可的证据 ...
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