工作的固定工，与盐业公司 签过无固定期限劳动合同和技术聘约。后由盐业公司委派到其下属企业工作， 期间工资社保均由其下属企业支付缴纳，1994年该 在全民参保 的社会由于法院的错误判决导致政府部门都没办法解决我的社保和工作问题。 不知下半生如何度过？ 又于2011年6月向宁波市人大求助请求使用法律监督程 ...
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工作的固定工，与盐业公司 签过无固定期限劳动合同和技术聘约。后由盐业公司委派到其下属企业工作， 期间工资社保均由其下属企业支付缴纳，1994年该 在全民参保 的社会由于法院的错误判决导致政府部门都没办法解决我的社保和工作问题。 不知下半生如何度过？ 又于2011年6月向宁波市人大求助请求使用法律监督程 ...
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工资是3000左右的，现在它说按照合同来只赔偿我们1200每月的工资，请问这个合法吗？如果不合法，请问劳动仲裁的流程是怎样的？大概多久能解决问题呢？...
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工作的固定工，与盐业公司 签过无固定期限劳动合同和技术聘约。后由盐业公司委派到其下属企业工作， 期间工资社保均由其下属企业支付缴纳，1994年该 在全民参保 的社会由于法院的错误判决导致政府部门都没办法解决我的社保和工作问题。 不知下半生如何度过？ 又于2011年6月向宁波市人大求助请求使用法律监督程 ...
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8号请假回家，9-15号过年放假，16号应该正常上班，但我有事请假老板不批准，17号就将我的劳动合同解除，25号我才过来交接的，至今才拿到一月份工资，可是却扣了 但我二月份就1号上班了。问他们哪五天算我旷工，他们也说不清楚，这种情况1月2月的工资该如何计算？解除劳动合同至交接期间没有上班可以算旷工吗？...
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另我我未与海尔签订合同前的两个多月这家商场未与我签订劳动合同，而且未交纳保险。请问我是否应该要回海尔给我发的工资卡？是否应该要求老板给我交纳保险？未签订合同我是否应该索赔？法定节假日加班是否应该要双倍工资。谢谢！...
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也是公司的工资条，还有我们3人的签字。我们提供我们工资卡上没有当月工资，公司以往每月都是工资打卡，这月却说发的现金。 监察大队的调查结果：经落实，青岛***有限公司拖欠工资一案，劳动监察大队已调查完结，青岛***有限公司表示已经支付了***、***、***3人2012年12月工资，并提供 ...
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我2011年2月到营口一单位工作，单位也与我签了一期劳动合同，但签合同后没到相应劳动机关备案，其后一直没再签过合同。到2012年7月单位与我解除劳动关系，期间没有给我缴纳各种劳动保险。我想咨询一下，我想到劳动仲裁要求单位支付未签合同期间二倍工资和保险补偿，不知道第一年是否认定为没有签定合同，我如果 ...
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钱，如果公司规定法定假日不休息那我们就上班，而且只有当天工资并不是三倍工资。我来的时候也没有签订任何的劳动合同。没有上任何保险。现在公司改革新来的员工都给双 吗。都需要什么手续资料，怎么个流程现在公司以各种借口挑我的毛病说我工作问题，总是说没问题了再观察期后再考虑给我保险。可我都工作三年多了还需要什么 ...
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月14日我到某公司报到上班当天签定了一份保密协议， 2012年5月签定了劳动合同，合同日期为2012年3月14至2014年3月14合同期为两年，合同 能告诉我我现在应该怎么做，如果劳动仲裁我可以拿到怎样的赔偿，真心谢谢！（我去年上班的时候三个月实习期工资1600，转正工资2000没有任何补助，也没有过 ...
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