十八条建设工程选址意见书有效期为1年。需要延长的，应当在期满前1个月向原行政许可实施机关申请续签，延长的时间最多不得超过6个月。建设用地规划许可证、 城市规划，实施城市规划行政许可的；（三）从事城市规划行政许可审查工作的人员不具备国家和省规定的岗位执业条件的；（四）对违反城市规划的违法行为，不依法查处 ...
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，原告自2007年从上海大学毕业后，于2007年7月1日到被告处工作，双方签订劳动合同，约定见习期半年。根据被告制订的《新进大学毕业生见习管理办法》规定 岗薪工资、应得的奖金及津贴并按月支付原告报酬；见习期由1年调整为半年，待期满后续签岗位聘用书，具体待遇参照岗薪工资管理办法执行。2008年1月30日 ...
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对双方约定的临时劳动关系是明确的。卧龙区国税局作为国家行政执法机关清退税务征收岗位上的临时用工，符合国家有关政策规定，吕三周要求撤销清退决定，劳动仲裁机关不予支持是正确的。吕三周既非被告单位工勤人员，亦未通过劳动合同与卧龙区国税局建立劳动关系，双方不属劳动法调整对象，其争议内容亦不受劳动法保护和 ...
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表》，各员工需按表上班，不得擅自更改。（加盟店可根据当地实际情况另行调整）2）专卖店营业时间为早上______至晚上______，专柜按商场要求执行。特殊地区的 不符合岗位知识、技能等要求，虽然努力工作但仍不见成效的，公司将规劝其辞职。4）自然解聘：公司与员工签定的劳动合同到期，而任何一方无续签意向， ...
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三年，自______年______月______日起至______年______月______日止。期满可再续签。 第四条甲方的权利和义务甲方权利 1．甲方有权督促乙方 ．乙方根据具体情况安排及调整学生的实习岗位，但调整的相关岗位需征得乙方同意； 2．在实习过程中，甲方有权对学生工作态度和表现作评估。 ...
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失业，享受失业保险待遇。 二、托管的范围本着“先试点，再推开”，与经济结构调整同步进行的原则，托管的范围为：1．企业范围：本市3户国家级现代企业制度 元。具体发放办法由各试点单位制定。 五、托管的管理工作(一)企业应与被列入托管对象的职工依法变更劳动合同，主要变更职工的岗位，明确企业将职工委托再就业 ...
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