违法。被告作出的工伤认定通知书送达不合法。因此，提起行政诉讼，请求撤销工伤认定，诉讼中，原告提供的证据有：1、行政复议不予受理决定书。证明本案已经过 和社会保障局辩称：被告作出的豫（许）工伤认字[2010]171号河南省工伤认定通知书认定事实清楚，证据充分，程序合法，适用法律正确，依法应予维持。第三人 ...
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原告及第三人送达了该工伤认定通知书。在送达原告及第三人的工伤认定通知书中，被告分别告知了如不服该认定结论提起行政复议的途径和期限。原告不服， 复议。2008年4月14日，许昌市人民政府作出了行政复议不予受理决定书，对原告提出的复议申请不予受理。原告仍不服遂向魏都区人民法院提起行政诉讼。一审认为，《工伤 ...
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机关应制作《通信行政复议申请受理通知书》，分别送达申请人和被申请人。第二，对于不符合法定申请条件的，行政复议机关可依法决定不予受理。不予受理应当制作 是指省、自治区、直辖市的人民代表大会及其常务委员会依法制定的规范性文件；通信行政规章是国务院信息产业主管机关制定和发布的规范性文件。目前，在我国《电信法 ...
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受理通知书；56、滑县人民政府滑政复受字〔2011〕8号行政复议案件受理通知书；57、行政复议答复意见书（对滑公（焦虎）决字[2011]第0806号公安行政 应予变更为较轻的处罚。原告请求撤销被诉具体行政行为，缺乏相应的事实根据与法律依据，对其主张本院依法不予支持。为维护正常的社会治安管理秩序，监督和 ...
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结业证书、成绩合格证书、锡劳仲不字（2009）第13号不予受理通知书，证明原审原告系干部以及申请复议、本案未过起诉期限。各方当事人向原审法院提交的证据材料 的复议申请期限。市人社局于法定期限内对莫宛贤的申请作出行政复议不予受理决定，程序合法，结论正确。综上所述，原审判决认定事实清楚，程序合法，适用法律 ...
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号文件由刘进社、刘书立签收。9、10行政复议案件受理通知书二份，证明行政复议案件新野县人民政府受理后通知了申请人与被申请人。11、新野县人民政府送达回 四十五条规定：“起诉状副本送达被告后，原告提出新的诉讼请求的，人民法院不予准许。但有正当理由的除外。”结合本案，原告对被告作出的上政 [2010]41 ...
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许可的书面决定，并送达《行政许可不予批准决定书》，不予许可决定书应当载明不予许可的理由和申请人申请行政复议或者提起行政诉讼的法定期限。5、送达：许可 根据下列情形分别作出处理：(1)申请事项依法不需要取得行政许可的，应当即时告知申请人不受理，送达《行政许可不予受理通知书》；(2)申请事项依法不属于本 ...
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办复不字[2009]25号行政复议不予受理。2009年12月4日，原告提起行政诉讼，请求撤销豫（许）工伤认字[2009]338号河南省工伤认定通知书。一审法院认为，第 ，第三人在工作时间内因工作原因受到的伤害依法应当认定为工伤。工伤认定通知书为制式表，没有核实人签名也不影响核实情况的认定，上诉人的上诉 ...
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合法，请求予以维持。原告向本院提交的证据有：1、行政复议不予受理决定书一份，证明其起诉程序合法。2、河南省工伤认定通知书一伤，证明该工伤认定通知书 年2月9日向原告送达了豫（许）工伤认字[2008] 554号《河南省工伤认定通知书》，原告申请撤回起诉。2010年5月11日，原告重新向河南省许昌市魏都区 ...
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认字[2010]57号河南省工伤认定通知书，确定第三人于2009年11月30日所受伤害为工伤，并告知如不服该认定结论提起行政复议的途径和期限。禹州市 人民政府作出许政法办不字[2010]6号行政复议不予受理决定书，根据《中华人民共和国行政复议法》的有关规定，决定不予受理。原告不服，遂向法院提起行政诉讼 ...
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