拾伍元柒角伍分；二、被申请人于裁决书生效之日起十日内向申请人支付违法解除劳动合同赔偿金叁万肆仟元整；三、被申请人裁决书生效之日起十日内向 予以照准。据此判决：一、新太阳房地产(上海)有限公司应于判决生效之日起三日内支付吴某某2009年8月的工资差额2,265.75元；二、新太阳房地产(上海)有限公司应 ...
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：一、自本判决生效之日起三日内，中外运-敦豪国际航空快件有限公司上海分公司支付时某某2009年5月至2009年7月工资差额1,784.68元；二、时某某要求中外运－敦豪国际航空快件有限公司上海分公司支付违法解除劳动合同赔偿金差额30,697.32元的诉讼请求，不予支持。案件受理费10元，由 ...
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规定，判决：一、毛某某要求中外运-敦豪国际航空快件有限公司上海分公司支付违法解除劳动合同的赔偿金差额92,956.70元的诉讼请求，不予支持；二、毛某某要求 转移、股权结构发生变化、生产经营情况或组织架构发生变化等情况”，此系双方合同约定内容，故毛某某应当是清楚的。结合本案查明的事实和《分区财务部工作 ...
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的“申请人在被申请人处工作满2年不满2.5年，被申请人应支付申请人违法解除劳动合同赔偿金12,500元”裁决并无异议，予以准许。据此判决：自判决生效之 元，另被上诉人为上诉人老板提供私人服务所获取的每月500津贴，不属于上诉人支付的报酬范围，原审法院按2,500元计算被上诉人每月工资与事实不符。故上诉 ...
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的劳动关系无事实和法律依据，属违法解除。因此，原告应按规定支付被告解除劳动合同的赔偿金。至于原告的工作年限，原告主张原告入职时间为2001年5月 关系赔偿金20,482元；三、被告上海某阀门有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告文某某2007年3月至2008年12月加班工资差额5,195.50元；四 ...
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的劳动关系无事实和法律依据，属违法解除。因此，原告应按规定支付被告解除劳动合同的赔偿金。至于原告的工作年限，原告主张原告入职时间为2002年8月， 13,325.62元；三、被告上海某某阀门有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告房某2007年3月至2008年12月加班工资差额3,097.50元；四、 ...
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：原告上海浦东新区XXX教育培训中心于本判决生效之日起十日内支付被告陆XX违法解除劳动合同的赔偿金33722.57元。负有金钱给付义务的当事人如未按照判决指定的 义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元减半收取5元，由原告上海浦东 ...
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予以确认。原告主张按最低工资标准作为加班工资计算基数并无不当，据此核算被告需支付原告2008年2月13日至2009年3月期间的周六加班工资4,358.62元 、被告上海某粘胶制品发展有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告熊某解除劳动合同的赔偿金4,050元；四、驳回原告熊某的其余诉讼请求。当事人如果 ...
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。2010年3月18日该会裁决原告于裁决书生效之日起五日内支付被告违法解除劳动合同的赔偿金22000元及2009年未休年休假工资1770元，对被告的其余 人民币22000元；二、原告上海某化妆品有限公司应于本判决书生效之日起十日内支付被告刘某2009年未休年休假工资人民币1770元。如果未按本判决指定 ...
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）办字第1799号裁决书作出裁决：一、原告于本裁决书生效后3日内支付被告解除劳动合同的赔偿金12,500元；二、原告于本裁决书生效之日起3日内支付 期间，被告主张每周六上班，周日不定期加班，而原告仅按照周日每小时11元支付了加班工资，因此要求按照月工资2,000元补足加班工资差额，并提供了2006年度 ...
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