机构的内设置财会机构。┃┃扣１分３．建立并实行外汇财会人员岗位┃３┃３．（１）未建立岗位责任制责任制，以岗定责，责权分明，劳动┃┃的不得分组织合理，分工 标准符合规定。┃┃符合规定，科目使用有误，每┃┃笔扣０．２分３．费用开支符合财务制度的规定，┃（２）┃３．费用开支不符合规定的扣有审批程序。┃┃１分 ...
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管理会计电算化工作的业务水平。力争到2000年，使我市在城市工作的会计人员有90％以上参加会计电算化初级培训，30％以上参加会计电算化中级培训；在 单位领导报告主要财务指标和分析结果。 第四章建立会计电算化内部管理制度一、开展会计电算化的单位应根据工作需要，建立健全包括会计电算化岗位责任制、会计电算化 ...
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健全包括内部会计管理体系、会计人员岗位责任制度、账务处理程序制度、内部牵制制度、稽核制度、原始记录管理制度、资金支出审批制度、财务报告制度、印鉴和票据管理 ，要按照“权有所属、责有所归”的要求，建立并层层落实资金安全内部管理责任制、违纪违规问责追究制。实行单位一把手对本单位资金安全管理负全责、分管领导 ...
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得到其它场所逗留。(三)加强对支票和其它有价证券的管理，坚持检验、复核制度，财务专用章和支票要分开保管，堵塞漏洞，防止被盗、被骗，私人现金和有价证券 经常进行安全检查，发现不安全隐患及时整改。要害部门(部位)人员不准擅离岗位，必须认真执行岗位责任制和安全操作规程，严格遵守要害保卫和保密制度。(五)要害 ...
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严格执行医疗卫生及中医药管理法律、法规和规章。2．建立、健全各项规章制度和岗位责任制。3．加强各科室服务能力建设，提供与其功能任务相适应的医疗服务 工作质量管理与持续改进。考核内容：(1)依据工作量及需求，合理安排专业技术人员，提高门诊确诊能力，保证门诊诊疗质量。(2)规范门诊医疗文书书写。(3)规范 ...
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向单位领导报告主要财务指标和分析结果。 第四章 建立会计电算化内部管理制度一、开展会计电算化的单位应根据工作需要，建立健全包括会计电算化岗位责任制、会计电算化 合并。五、建立会计电算化操作管理制度，主要内容包括：1.明确规定上机操作人员对会计软件的操作工作内容和权限，对操作密码要严格管理，指点专人定期 ...
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的安全生产委员会，并设立安全管理机构，配备专职安全管理干部，同时要建立计划财务、生产管理、交通运输、技术设备、劳动人事、宣传教育等职能部门的安全生产 是特种作业工种必须建立安全生产岗位责任制；(五)车间、工段和班组，应层层落实安全生产责任制。第九条 企业安全生产专职机构的人员配备：农牧企业要根据规模 ...
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、总工程师的工作。??4．组织审定奖金和科研成果奖的分配方案。??5．领导和组织财务管理与经济核算工作，合理使用科研、事业经费，积极合理地组织收入，力争以最 起来。 七十二、对于从事组织管理、后勤保障、行政事务工作的各类人员，严格按岗位责任制进行考核，其中工作先进、成绩显著者，应按照上级规定，给予奖励 ...
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管理制度。例如计划、财务、劳动工资、物资供销、生产调度、安全环保、设备管理、计量监测、质量控制以及生活福利等制度。4.建立以岗位责任制为中心的各项规章、 、安全、环保等方面的专业技术骨干，并签订聘任书和责任书，建立技术人员的岗位责任制。人员要保持相对稳定，不轻易变动技术负责人，不轻易改变技术责任范围。 ...
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各项规章制度和岗位责任制。３、加强各科室服务能力建设，提供与其功能任务相适应的医疗服务。４、按照卫生行政部门核准的诊疗科目执业，严禁使用非卫生技术人员从事诊疗 合理、真实、完整地编制医院收支预算，并严格执行预算。４、建立医院内部财务管理和内部稽核、控制制度。加强医院成本核算，降低运行成本。５、建立规范 ...
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