期间，停发停工留薪期待遇，未能上班的由用人单位按月发给生活津贴，其标准不得低于因病医疗期内的病假工资。从评定伤残等级的次月起，按照《工伤保险条例 14000元后，原告四川公路桥梁公司还应支付被告余先明工伤保险待遇共计为36459.83元。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第（三）项、第 ...
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5月24日，原告莫宗华按工伤保险工伤待遇申请了工伤保险，取得社保部门支付一次性伤残补助金61824元，按月支付2318.4元标准伤残津贴，按月954元标准 予以确认。由被告保险公司赔偿210000元，被告临桂农行赔偿229716元。依照《中华人民共和国民法通则》第九十八条、第一百零六条、第一百一十九条 ...
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公司所提异议不能成立，申请重新鉴定不予采纳；本院工作笔录客观反映了原告的工伤待遇尚未落实，予以认定。依据上述有效证据，本院确认以下案件事实：原告张锡金 、8项损失共计38053.21元，被告财保沁阳公司应在交强险伤残赔偿限额110000元内予以赔偿。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十条、《中华 ...
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25日起给原告办理养老保险和基本医疗保险手续并以伤残津贴基数给原告缴纳相关费用至正常退休，保留劳动关系，退出工作岗位，符合法律规定，予以支持。原审法院依据《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第（三）项、《工伤保险条例》第二十九条、三十一条、三十二条、三十三条 ...
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条例》第二十七条的规定，巩义市嵩巍金科线材厂应支付康新标一次性伤残补助金，标准为12个月的康新标本人工资，即1.8万元。康新标提出 线材厂应当支付康新标各项工伤保险待遇共计119714.55元。一审判决认定事实基本清楚，但赔偿数额计算有误，本院依法予以改判。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三 ...
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参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所 级伤残为7个月的本人工资； 【吕琦律师解读】本条提高了伤残补助金的标准，加大了对受伤职工的保护力度。 （二）劳动、聘用合同期满终止，或者 ...
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会计师事务所等六类人群。 2003年4月27日发布的《工伤保险条例》中规定中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位） 、时间冗长；一次性工亡补助金和一次性伤残补助金标准偏低等，这些问题都需要从制度层面加以解决、完善。 新规特点 解决工伤争议 可直接上法院 国务院法制办负责人表示 ...
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法规，故本案原告的受伤不能按工伤事故损害赔偿的有关法律法规进行处理，原告的诉讼请求不能支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条 病历证明，本院不予支持。 关于住院治疗的伙食费：共25日按佛山市因公出差伙食标准30元/日的70%计算30×70%×25=525元。 关于停工留薪期工资：停工留 ...
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内因工负伤（患职业病）或死亡的待遇，由矿按中华人民共和国国务院令第375号《工伤保险条例》文件和工伤保险委托代管协议的规定执行。合同还约定了其它相关内容 责任的理由不能成立。因董**并不是对省煤炭社保中心核定的一次性伤残补助金及四级伤残津贴标准有异议，而是认为系单位上报工资基数过低造成的，故某某劳务 ...
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工伤保险条例（2003-04-27）》正式施行。它标志着我国社会保障制度中的工伤保险与赔付已从原企业职工的劳动保护与福利待遇的政策处理正式进行了国家 组织部门、民政部门批准、评定，发给《国家机关工作人员伤残抚恤证》。 （2）、公安机关人民警察。按照《中华人民共和国警察法》和国家有关优抚法规、政策处理， ...
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