年10月1日(不含)前退休的人员，按企业职工基本养老金计发办法计发的基本养老金，如低于按原事业单位职工退休费计发办法计发的养老保险金，采用加发补贴(即 为企业后，经主管税务机关审核，其实际发放的工资总额增长幅度低于经济效益增长幅度，职工平均工资增长幅度低于劳动生产率增长幅度的，在计算应纳税所得额时，可 ...
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年10月1日(不含)前退休的人员，按企业职工基本养老金计发办法计发的基本养老金，如低于按原事业单位职工退休费计发办法计发的养老保险金，采用加发补贴(即 为企业后，经主管税务机关审核，其实际发放的工资总额增长幅度低于经济效益增长幅度，职工平均工资增长幅度低于劳动生产率增长幅度的，在计算应纳税所得额时，可 ...
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十一、市劳动局(21项)(一)取消审批事项(2项)1．聘用退休人员2．有下岗职工适用岗位的用人单位招工(二)转移审批事项(1项)1．招用外来劳务工(转备案)( ．人才服务机构设立3．境内外人才引进4．干部调配、安置5．市属机关事业单位人员、工资总额计划、工资基金监察、职工工资(二)核准事项(4项)1． ...
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负责发放。社会保险经办机构只负责发放接收时按规定标准核定的基本养老金，以后不再增加。其它转企的事业单位，转企前退休人员转企后基本养老金调整按企业的办法 缴的养老、失业、医疗等社会保险费，拖欠的职工工资、医疗费、改制时职工的经济补偿、离岗退养人员的费用以及涉及职工个人的其他有关费用。剩余或不足部分，在行 ...
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财政专户，实行收支两条线管理，严禁截留、挤占、挪用。要按照公共财政的要求，积极调整财政支出结构，加大社会保障资金投入。要完善基金监管制度， 在岗职工月平均工资(C96…Cn)的比值取指数。N为1991一1995年的工作年限加1996年至退休上一年实际缴费年限。原国家机关、事业单位工作人员以及复转军人到 ...
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稳步推进。四、主要任务调整和完善城镇企业职工基本养老保险制度，积极探索机关和事业单位职工养老保险制度改革；推动国有企业下岗职工基本生活保障向失业保险并轨(以下简称 在岗职工平均工资的60％至300％统一为100％，缴费比例统一为2O％，其中8％记入个人账户。5．保障未参保集体企业已退休人员的基本生活。 ...
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养老保险社会统筹制度。机关事业单位劳动合同制工人和自收自支事业单位职工应统一以工资总额为基数，逐步统一缴费比例。自收自支事业单位已退休人员养老金应纳入社会统筹基金中 。要准确调查核实保障对象家庭经济状况和实际生活水平，规范申请、评审和资金发放的程序，做到公开、公平、公正。（六）最低生活保障对象自谋职业 ...
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职工基本养老保险制度，并保持已退休人员基本养老金水平不变;由财政部分供款事业单位的养老保险办法，在调查研究和试点的基础上另行制定。(三)公务员转入企业 由社会保险经办机构委托银行、邮局等社会服务机构发放;退休人员死亡后按国家规定支付的丧葬补助金，由社会保险经办机构发放。城市居民最低生活保障资金，由市、 ...
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的各项补贴。在3年过渡期内退休的人员，核定的补贴标准与按企业办法计算的养老金之和，不得高于本人按原事业单位办法计发的退休金。③职工参加城镇企业基本养老 ，按3倍计算）。临界指数（视同缴费年限的缴费指数）=临界工资÷本人离开机关事业单位上年度所在地的职工月平均工资。④凡符合省劳动保障厅粤劳社〔2002〕 ...
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527号）和川劳社发[2006]17号文件规定为依据。企业缴纳基本养老保险费的基数为本单位全部职工个人缴费工资总和，职工个人缴费基数为本人上年度月平均 监督检查，采取有效措施控制基金支出非正常增长。各县（区）新增退休人员的养老保险待遇由县（区）社会保险事业管理局通过管理系统进行审核，按月报市社会保险 ...
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