四川人，于2009年11月至2013年2月（上班到2月5日，过年放假。）在江苏无锡一家公司工作。春节期间（2月12日）接到通知，让年后不要去上班了。 在这期间有18个月的保险未购买。合同也未签。目前合同未到期。工资发放以打卡发放的。1-2月的工资还未到 ...
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一朋友在帮一老板管理物业8年了，其老板有公司，但是物业不属公司名下，只是个人物业，所以我朋友去他哪里工作的时候也只是给了一个身份证复本给老板保存 工间也没有加过工资，也有买过任何保险。 现在老板说不要这个工作岗位了这样一来我这朋友就被通知下个月起不用上班了。另外朋友的工作性质只是每个月帮老板收收租金和 ...
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说我这几天是旷工，我今天问行政说我们现在是离职员工吗，她说是，我说我还没有办理任何的离职手续，公司也没有给我辞退报告啊，她说也算是离职员工，因为通知您不要来上班了。这样能算辞退吗，公司没有书面通知，只是嘴上说一下，如果仲裁起来，公司可以不承认的啊，反说我旷工 ...
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没有给我说员工在一个约之内能跑不出3000块钱业绩就没有底薪。她就说我先上班等我的事情稳妥了在这说，于2012年的11月14号把我调到我们的分公司工作 今天打电话送报纸给他的时候我的客户说300块钱你们公司的经理拿走了，我想问一下我的事情因该怎么解决啊那道就不要我的工资了吗，我想申请乌鲁木齐的律师看我 ...
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不忙·公司在6月底放我们假到现在，也没说不要我们又不叫我们去上班(有部分有关系的已经回去上班了）！这是不是公司在变相裁员？如果我们要起诉公司应该怎么走程序？对了·我们也没有签劳动合同·已经在公司2年多了。证据有银行工资卡·保险！这些够了没有？谢谢律师们了！如果我们打赢了·可以拿回多少 ...
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不服现在要求公司履行原劳动合同。 二：在国美工作快四年了，四年中本人要求公司补发拖欠本人四年的超时加班费和节假日加班费，本人有证据证明在这四年中本人在国美 的，因为我们国美每月的上班工时都是有行政干事打印出来需要本人签字确认的，只要国美能提供以上我说的每月工时的本人签名凭证就可，不要相信他们说没有的！ ...
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也兼公司总经理 股份是A40% B60% 刚开始开公司的时候 B说他不要工资， 2009年公司赔钱，B又说A拿多少钱工资他就拿多少钱工资，，当时因为A心地比较 ,现在公司赚钱了 B想把A踢出去， 1. 我想问一下，因为A天天上班 ，B 一天也不上班 拿着钱 这个钱如果是工资的话 两人分伙能不能要回来 ...
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我在一家电子厂上班，当天我的领导通知我：“明天你不要做了”，但未给我书面通知单，或是开除单，我在当天下班前找的了我部门的科长，要求开书面证明，但 却跟我说要给我调岗位。而且是在我原岗位上下调一级，我不理解，我认为不合理，公司是有权利给我调岗，但在这样的情况下他们无权利。我不接受这样的调解结果，因为是要 ...
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的事，我们老板开了会，说有问题就提，我就说了，我们国庆上班是不是应该有三倍工资的，因为公司开始说办公事有我们没有，所以就问了。后来老板说有的，。就因为 听解释，等我去公司结工资时，我再问他到底是为什么，可是他态度冷冷的说，不要问了没意义，他不会说的，叫我走别的途径，工资结给我就可以了，说试用期可以随便 ...
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合同过期之后，上了十多天的班之后，公司就叫我明天不要来上班了，说是要停工，且没有说停多久，而我找公司理论过后，公司说合同到期，我们不准备与你续签合同，叫我去接工资，我走到那居然叫我自动离职，再接工资，本人不同意公司又说叫我学什么安全教育和和厂里规章，并把工作降1280元，本人不同意，公司就拿 ...
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