如下证据，用以证明原告李旭有诉讼主体资格，其已受过行政处罚。1、新劳决字[2010]第48号劳动教养决定书一份；2、河南省罚没收入统一票据一份。被告 符合劳动教养适用对象的条件。《劳动教养试行办法》第二条规定：“劳动教养，是对被劳动教养的人实行强制性教育改造的行政措施，是处理人民内部矛盾的一种方法”， ...
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2008年5月21日至7月2日42天的双倍工资。济源永发公司未履行该决定书确定的义务，称未履行的原因是张卫星的父亲不愿领。2009年7月16日 处理通知书，是济源人社局将其局就张卫星举报投诉的事项已经作出行政处理决定的情况以及张卫星如何解决劳动争议的途径告知张卫星的行为，是不具有强制力的行政指导行为， ...
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。因此，本案是一起交通肇事而引发的侵权纠纷，只能依据《民法通则》作出认定和处理，根本不能依据《工伤保险条例》作出工伤认定。被告没有对本案的基本事实作出正确 资源和社会保障局郑人社（复决）字［2010］31号行政复议决定书1份。被告郑州市二七区人事劳动和社会保障局辩称：陈玉奇生前在原告处工作，与原告存在 ...
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2007）沪劳委［审］字第2679号劳动教养决定。该劳动教养决定书于同月26日送达原告，并向其家属邮寄送达。被告行政执法程序符合法律规定。经质证，原告对 原告吸毒时间的认定有误，但该节事实的认定并不影响被告对原告违法行为的定性及处理。被诉劳教决定认定的主要事实基本清楚。原告认为其在戒毒期间外出，不应被 ...
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仅引用了阴建东反映的“造成工伤”的内容而并未进行确认，系基层劳动保障机构呈请人事劳动部门依法处理争议的程序性材料，并未侵害原告的实体权益，本院予以确认。对 ，确定第三人阴建东所受伤害为工伤。原告不服该工伤认定决定书，向新密市人民政府提出行政复议，新密市人民政府经复议后作出新密政复决字[2009]06号 ...
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日，永州市劳动和社会保障局作出永劳社复决字[2008]第02号劳动和社会保险行政复议决定书，该局认定刘秋然之夫唐国生系原东安县原种场下岗职工，住东安县 不当，在行政复议中其是被申请人，以下级服从上级为原则，在行政诉讼中与案件的处理，无利害关系，通知其作为第三人参加诉讼没有法律依据，应予纠正。上诉人提出 ...
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渝劳社复决字（2006）173号《行政复议决定书》。 19、《企业职工工伤保险试行办法》第十一条之规定。证明劳动行政部门在接到企业或职工工伤保险待遇申请 劳动局受理了谭兴龙的工伤认定申请后，对申请人要求撤回申请的处理没有经过具体的审批意见，属违反了行政程序规定，但亦未提供相关的具体规定予以证明。因此， ...
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审查后，于2006年7月20日以彭水府复（2006）1号《行政复议决定书》，作出维持彭水县劳动社保局彭水劳社伤险认决字（2006）4号《工伤认定决定书》的 的通知》文件第4条和渝劳社办发（2001）228号《关于实行劳动合同制度若干问题的处理意见的补充意见的通知》文件第2条之规定，原告第一项目部将龚世 ...
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2003年4月，张应谷曾向被告提出工伤认定申请，被告要求先按交通事故处理，张应谷提出的工伤认定申请未超过时效。请求法院依法维持被告的具体行政 劳社伤认决字[2004]209号工伤认定决定书。 2、由被告永川市劳动和社会保障局在本判决生效后60日内重新作出具体行政行为。 案件受理费50元，其他诉讼费用 ...
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受理审查后，于2006年7月20日以彭水府复(2006)1号《行政复议决定书》，作出维持彭水县劳动社保局彭水劳社伤险认决字(2006)4号《工伤认定决定书 事项的通知》文件第4条和渝劳社办发(2001)228号《关于实行劳动合同制度若干问题的处理意见的补充意见的通知》文件第2条之规定，原告第一项目部将 ...
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