受到次贷危机的影响，企业尤其是民营企业负担较重，还要承担职工的养老、医疗保险，无力再缴纳过高的失业保险费用，面对这种情况，可以考虑劳动者个人承担相当一部分 。乡镇企业职工同样面临着失业的风险，同时由于农村地少人多，如何不将乡镇企业职工纳入到失业保险范围之内，这些职工将面临着生活困难。对此，笔者认为，为 ...
//www.110.com/ziliao/article-158111.html -了解详情
【众说纷纭】 9月20日，记者先后致电4家保险公司工作人员，就中国人寿保险公司拒赔是否合理，各家保险公司如何处理类似案件等问题进行采访。 太平洋安泰人寿保险公司 姓名的女士对于此案表现得十分谨慎。她表示，对于这样的医疗理赔事件，要看投保人有没有如实告知保险公司。这种如实告知包括她有没有家族遗传病史；有 ...
//www.110.com/ziliao/article-46784.html -了解详情
在转换到社保制度前，大部分的事业单位，一般尚未参加社保“四险”（基本养老保险、基本医疗保险、生育险、失业险、工伤险，由于生育险与养老险一并参保，故 ，《民法通则》对人身伤害抚慰金赔偿制度没有作出规定，此后，《道路交通事故处理办法》、《消费者权益保护法》、《国家赔偿法》等陆续制定了赔偿死亡补偿费或死亡 ...
//www.110.com/ziliao/article-14294.html -了解详情
中，上诉人请求的赔偿项目是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金等，与本案请求的残疾赔偿金、护理费、误工费、伤残鉴定费、精神抚慰金 三人与用人单位共同侵权行为既构成一般侵权行为又构成工伤如何处理的情况下，依据类似问题类似处理的法理及对最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律 ...
//www.110.com/panli/panli_80429.html -了解详情
行政处分：降级，如涉及降低工资而引发争议，可以受理。? 除名、辞退是一种处理而不是处分，除名针对的是企业职工的旷工行为的;辞退是对违纪职工 发生的争议，比较多的涉及培训费赔偿问题。 (四)保险争议? 包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险争议。? (五)履行劳动合同争议? 这类争议分为： ...
//www.110.com/ziliao/article-164810.html -了解详情
经办机构继续清缴。但仍然未明确说明由于用人单位的原因而使缴费期限不足一年应如何处理。 （二）非因本人意愿中断就业 非本人意愿一般指终止劳动合同的，被 的其它待遇，如：医疗补助、生育补助，丧葬补助和抚恤补贴，以及减免职业技能培训费和职业介绍服务费等，但这一规定尚不完善。由于失业保险制度作用不仅在于保障 ...
//www.110.com/ziliao/article-157469.html -了解详情
，这部分差距如何处理呢？ 比如，一辆汽车在投保第三者责任险时，保险金额为２０万元。某天该汽车在路上行驶撞了人，花费８万元的抢救医疗费用， 增加了各方的工作量。 笔者认为，道路交通安全法如果对此没有明确的规定，将会导致保险公司在先行赔付、垫付保险金的时候缩手缩脚、瞻前顾后，不利于保障受害人。因此笔者建议 ...
//www.110.com/ziliao/article-138198.html -了解详情
、沟隙封闭剂……。 (六)经主管机关公告不给付之诊疗服务、药品及政府负担之医疗服务项目。 十四、明确记录诊断之伤病名称、治疗部位 (软、硬组织均应 部位) 。 十五、处置项目及内容，应以文字记载，勿仅以代码记载。另紧急处理项目应记载如何处理，如：91001C牙周病紧急处置、90004C齿内治疗紧急处理 ...
//www.110.com/fagui/law_17496.html -了解详情
条例》第七条、第十九条、第二十一条、第三十二条，《国家基本医疗保险标准》及《国家药品目录》扣除非医保用药（也就是平常说的甲类药不扣 没有事实和法律依据，对此上诉理由亦不予支持。综合本案案情，原审法院审理此案认定事实清楚、处理正确，应予维持。故此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（ ...
//www.110.com/panli/panli_42342775.html -了解详情
敬与颜大慧均系华容县城关镇西街五组居民。李敬的医药费在国家基本医疗保险范围内核减957.30元，即6381.98元×15%。2011年3月30日，李 鉴定费无法确认。李敬的经济损失确认为71812.48元。（二）关于本案民事责任如何承担。本次交通事故已经华容县公安局交警大队认定为，李敬负主要责任，周杰 ...
//www.110.com/panli/panli_32166174.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务