需加盖本院诊折证明专用章”。 2008年3月31日，原告向被告申请工伤认定，要求将“腰椎间盘突出症”认定为工伤。被告于同年4月18日受理，经调查、审核，于 事故伤害的；……。”第十八条规定，“提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请书；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明 ...
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从常理判断，提前两个小时上班也不合逻辑。原告于2007年12月28日向被告申请工伤认定，因冰灾被告未及时受理并将原因告知了原告。被告于2008年2月29 的决定。因此，上诉人认为此项判决是错误的。根据《工伤认定办法》第十四条规定，职工或其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由该用人单位承担举证 ...
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月16日，第三人张存芳向被告新密市人事劳动局申请工伤认定并填写了工伤认定申请表，被告向第三人送达了工伤认定补正材料通知书，随后第三人向被告提交了新密市 字[2008]05号《行政复议决定书》，维持了被告的 工伤认定。原告仍不服，诉至法院。 原审认为，第三人系原告单位职工，工种为装窑工。第三人在下班回家 ...
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已经工商行政管理机关注销。因此，第三人不是在原告单位履行劳动职责。被告程序违法。请求撤销（2006）157号工伤认定决定。 被告辩称，第三人受伤后被告曾作出与 2005年7月24日，在汪明，孙国宏承包的码头上工作时受伤。第三人向被告申请工伤认定，被告作出云劳社伤险认决字[2005]104号工伤认定决定 ...
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发生，把那些退休后被诊断为职业病以及难以查清究竟何时染上职业病的劳动者排除在工伤保险对象之外，从而加剧了劳动者的职业风险。因此，恪守劳动者利益倾斜保护是工伤 为工伤。此外，实践中也经常出现在陪同用人单位客户吃饭、娱乐过程中发生事故伤害而申请工伤认定的情形。对于这种情形既不能简单地以非工作原因为由而拒绝 ...
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申请行政复议；对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼：（一）申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的；原告不服被告所作工伤 《工伤保险条例》第五十三条规定执行；当事人对不予受理决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼，即这种情况下行政复议不是前置程序。另外，劳动和 ...
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对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼：（一）申请工伤认定的职工或者其直接亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的；笔者认为，这就是一个复议前置的 先依照税务机关的纳税决定缴纳或者解缴税款及滞纳金或者提供相应的担保，然后可以依法申请行政复议；对行政复议决定不服的，可以依法向人民法院起诉。这也是复议前置 ...
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工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第六十四条规定本条例施行前已受到事故 人在旅游中由于自己的原因造成右眼受伤，并且第三人申请工伤认定已经超过时效，因此不能认定为工伤，。遂向涵江区人民法院提起行政诉讼，请求判决撤销被告所 ...
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突骨折、颈6-7关节突骨折。2012年12月22日，其所在单位福龙公司向市人社局申请工伤认定。2012年2月28日，市人社局以不符合《工伤 局提交的证据材料，是其依法收集和制作的，具有关联性、合法性、客观性，可以作为本案认定事实的依据。根据举证、质证、认证，结合庭审中各方当事人的陈述，本院确认案件事实 ...
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某某诉称：2011年5月，阳某某经他人介绍在湖北省大冶市某某工地打工，用人单位为某某桥梁建筑工程有限公司湖南分公司。2011年7月15日上午8时许，阳某某 治疗。阳某某向市人社局申请工伤认定，市人社局以申请人超过退休年龄为由不予受理。《中华人民共和国劳动法》并没有禁止用人单位招用超过退休年龄的劳动者。 ...
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