你好，我在单位上班，过实习期后怀孕因胎儿不稳定需要一直请假，除产假外大概要请病假5个月左右，我每隔15天都有向单位提供病假单的，请问我请假期间单位可以不给我发工资和交社保吗怀孕胎儿不稳定请病假单位不发工资不缴社保可以吗...
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任何人不得在公司范围内宣扬诋毁公司形象、公司领导和员工的负面话语。违者给予辞退并扣发全部工资的处分。 实习期触犯了这种情况该怎么办？如果扣发全部工资了该怎么办？ 已经签了劳动合同，但是签了一些追加无理条件的协议书，这种情况该怎么办？...
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我是在校学生，学校推荐去一家公司实习。签订了3个月的实习合同。但是他只给了他一份，没有给我们。然后我做了45天就辞职了。用人单位也同意了。当天就让我算工资。让我过几天拿。到了拿工资时候说要扣一个月工资。这样合理吗？？还有。公司工程听说亏钱了。说是我们造成的。合同好像也有说要我们赔偿。我们要赔偿吗？...
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我还在实习期，因公司管理制度不合理，打算离职，但公司经理说辞退的话将没有一点工资，我可以向劳动局投诉吗？其实在工作期间我和经理发生了一点小纠纷，她也有意想将我辞退，不过辞退的话，她说没有干满一个月就没有工资，我是5月7号来的，工作至今，休息了3天。...
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我现在是在实习期提出辞职的，我已经提前一周打了离职报告，今天5月10日办理的离职手续，今天办理结束之后，财务告知不能当天就把工资发放，需要等到6月5日的时候和所有员工的工资一起发放，请问这样合法吗，劳动法能管理吗？...
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我是应届毕业生，7月毕业，3月份经老师推荐去一家企业工作和完成毕业设计，只填了入职申请，说下一月1500，工作了11天，因不满意，辞职.公司说只有工作14天才有工资.我这情况有工资吗？...
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我在一家投资公司实习一个月以后要离开实习单位,没有签署实习协议,当初说好的是实习一个月2500，饭补400 后来饭补改到200，实习期为3个月。工资为每个月15号发。考勤按指纹。双休和法定节假日都休。现在老板不打算给我工资，要全扣掉这样合法吗？这家实习单位是私企。...
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导致身体出现不适，去医院检查，医生需拍片才能确定病因，由于公司行政的疏忽，导致工资未能及时到账，也就是说本人不能立即拍片，只能先吃药解决，公司需医院出具的 我有四个问题： 1.我的医药费公司要负责吗？ 2.由于公司行政的疏忽导致我工资不能及时到账，影响看病，公司要负责吗？ 3.没有请假条在家休息，公司 ...
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在实习期内，学生受不了，不干了，回家时，能否拿到所挣工资？在实习出来时，学校与自己、家人签订合同，全由学校保管，而且学生的身份证都由驻场老师保管，学生想回家都要不到身份证，而且说了，回学校后得交3000元，工资还是一分没有，什么毕业证都没有，当时毕业证都已经交过钱了，毕业证要不要都无所谓，反正 ...
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我在实习期内辞职，没签合同，我公司每个月25号扎帐，下个月10号发工资，我想请问一下我12号离职，我可以要求把25号-12号的工资12号发给我吗？如果可以，那条法律明确规定的，说一下，谢谢...
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