技术人员执行与公办机构相同的执业资格、注册考核政策。做好养老护理员工资指导价位发布工作，指导民办养老机构和组织合理确定养老护理员劳动报酬。养老机构和组织应当 开发利用政策，国土资源管理部门应按照《国土资源部办公厅关于印发养老服务设施用地指导意见的通知》（国土资厅发〔2014〕11号）相关规定，积极做好 ...
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、竞争有序的人力资源市场要求，健全市场供求信息收集、分析、发布和工资指导价位等制度，完善市场导向就业机制，维护市场良好秩序。加强公共就业信息管理 要建立综合性服务场所，为劳动者和用人单位提供实时政策咨询、求职登记、职业指导、职业介绍、培训申请、鉴定申报、档案管理、社会保险关系接续等集中“一站式”就业 ...
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对职业技能供需开展预测分析，定期向社会发布劳动力供求状况、职业培训需求、工资指导价位等信息；建立创业项目资源库，面向社会广泛征集投资少、见效快的创业项目 ，为用人单位和职业培训机构牵线搭桥，提高培训后的就业率；加强培训对象的职业指导和职业介绍，全方位提供岗位信息、档案管理、劳动保障事务代理等服务；组建 ...
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互通。加强职业供求信息的采集和分析，完善劳动力市场职业供求状况分析和工资指导价位制度，逐步提高信息的质量和有效性。积极利用现代信息传播技术，建立劳动力 资源开发、促进就业的服务功能。统一规范公共就业服务标准和程序，完善职业指导人员职业资格制度，加强职业道德教育，树立公共就业服务机构良好形象。 五、鼓励 ...
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所属就业服务管理机构还应负责对街道、乡镇社会保障服务机构的职业介绍工作进行指导和管理。第十三条职业介绍机构应当遵守以下规定：(一)执行有关职业介绍法律 和职业介绍；(三)收集、发布岗位空缺信息、职业供求分析信息、劳动力市场工资指导价位信息和职业培训信息；(四)劳动保障行政部门指定的其他公共服务。第十七 ...
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取得了积极的社会反响和社会效果。为了进一步规范全系统“三优”文明窗口创建工作，指导各地开展“三优”文明窗口创建的组织实施。达标验收和评比表彰工作，我部在 位置公布培训信息、实行职业资格证书的岗位、工种目录、职业技能鉴定的规定、劳动力市场工资指导价位。（十）按时上报统计报表，主动接受上级主管部门的监督 ...
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。 （四）甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等，合理提高乙方工资。乙方的工资增长办法按照____________________（工资集体协商协议、内部工资正常增长办法）确定。 （五）乙方加班加点的工资 ...
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省、市人力资源社会保障行政部门发布的工资指导线、劳动力市场工资指导价位和行业人工成本信息合理确定。第三十条用人单位应当自工资专项集体合同签订之日起十 体系。劳动用工诚信评价体系包括用人单位规章制度建立、招工备案、劳动合同签订、工资支付、社会保险费缴纳、未成年工和女职工特殊劳动保护、劳动争议、违法行为 ...
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，只有在用人单位无同类岗位的，才参照用人单位所在地设区的市级人民政府公布的劳动力市场工资指导价位确定。但是问题是，如果当地政府没有及时公布当年度劳动力市场 的。知道或者应当知道权利被侵害并不等于双方发生了争议。实践中有关追索工资、加班费、押金、社会保险待遇、押金证件争议非常突出，如果以知道或者应当知道 ...
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必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。 （五）甲方依法为乙方安排带薪年休假，具体休假时间双方协商决定。 五 企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等，合理提高乙方工资。乙方的工资增长办法按照（工资集体协商协议、内部工资正常增长办法）确定。七、 ...
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