合同约定了双方的权利与义务。原告履行了合同，被告却不依约拨付工程款。直至2012年，原告找到北京市劳动、信访部门，才迫使第二被告代为支付了工人工资。 ，被告按每天90元结算，原告主张按每天130元计算，本院结合北京市上一年度建筑业平均工资水平65292元（日均179元），对原告主张本院予以采纳，被告应 ...
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《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第一条规定：本办法适用于建筑业企业和与之形成劳动关系的农民工。而本案中，王喜林等73人与林州市红旗渠公路 日林州市红旗渠公路工程有限公司与北京城建集团有限责任公司签订了一份《工程分包施工合同》。北京城建集团有限责任公司将河南省许昌至亳州高速公司（扶沟段）土建工程第 ...
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事务所律师。委托代理人陈红歌，大沧海律师事务所律师。上诉人陈国希因劳务合同纠纷一案，不服汤阴县人民法院（2010）汤城民初字第112号民事判决，向本院提起 （劳社部发[2004]22号），调整的是建筑业企业和与之形成劳动关系的农民工之间的法律关系，与本案劳务合同法律关系不属于同一法律关系，本案不适用该 ...
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胜利石油管理局农工商总公司；为便于开展工作，胜利石油管理局农工商总公司同时使用胜利石油管理局劳动服务公司管理处的名称，上述二单位为管理局所属，既行使管理职能又为行政 油田光大房地产开发公司又与原告许惠民签订《承包合同》和《合作承建协议书》。原告许惠民无建筑业的从业资质，其与光大房地产开发公司之间签订的 ...
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被告承担。被告程金才口头辩称，自己与林州市红旗渠公路工程有限公司之间是建筑分包合同关系。林州市红旗渠公路工程有限公司现在还未支付我工程款，我也无法支付民工工资。 责任的诉讼请求，但该暂行办法第一条规定：本办法适用于建筑业企业和与之形成劳动关系的农民工。而本案中，原告与被告林州市红旗渠公路工程有限公司及 ...
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这种多因素认定法揭示了并没有一系列明确、必要而又充分的条件来认定雇佣合同。私人劳动是必需的，但是并不适用于区分雇员和个体劳动者。对于上面所提到的因素 情况下，建筑行业工人的报酬没有扣除税款和国家保险金，这种报酬机制建立的基础就是建筑业工人是个体劳动者，他们要对自己的扣减额承担义务。然而原告是作为一名 ...
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行为本身的特殊性。建设工程合同的履行是将劳动和建筑材料等物化于建筑产品的过程。工程款不仅包括购货款，还包括大量的劳动报酬。在建筑业快速发展的同时， 人支付工程款，从而赋予了承包人独立的请求权基础。既然《解释》已经认可了承包人在合同无效的情形下可以享有工程价款的请求权，就应当保证这一请求权能切实实现。 ...
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发放方式，由宏盛公司与施工班组代表协商确定，发放时提前通知茂源房地产公司、劳动和建筑监察支队现场监控发放。二、茂源房地产公司和宏盛公司应严格按建设部 共和国建设部颁布的《建筑业企业资质管理规定》第五条，《中华人民共和国合同法》第五十二条第（五）项和《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律 ...
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艳青、河南省林州二建建筑工程有限公司、山西省潞城市店上镇常庄村村民委员会劳务合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告委托代理人 、张松林结算工人工资，却未兑现。因工资催要无果，农民代表信访至林州市建筑业管理局。 经调查，2008年8月30日管理局作出回复意见，认为农民工在郭艳 ...
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元，原告方支付评估费6000元，汇寄评估费的手续费53元。 5、机械施工租赁合同。 6、建筑业企业资质证书、驾驶证、企业法人营业执照。 证据5、6证明该挖掘机已出租给 劳动服务公司所开办的集体企业，已于2005年2月2日注销。新村劳动服务公司现已被撤销，原公司所属挂靠企业的管理及服务工作事项，由五华区 ...
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