王小鹏，男，成年，汉族。原告赵军成与被告马艮锁、王建锁、王小鹏劳务合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理，原告赵军成的委托代理人陈华 具体结果其不知情。当时王建锁和王小鹏同时找到其，让其继续负责该工程的协调和招工工作，因其在本村人员比较熟悉。后因欠劳务费，其还和赵军成多次去鹤山区 ...
//www.110.com/panli/panli_48682744.html -了解详情
我在一家灯饰厂工作了一个多月，现在需要回家扫墓，急辞工老板说要扣我一半工资，这样合理吗？企业招工没有给我们办理相关劳动合同，只是口头描述上也没说离职需要扣一半工资，他这样做是否违反劳动合同？...
//www.110.com/ask/question-2364402.html -了解详情
敬爱的律师您好，我们是一群农民工，在胜利油田一单位打工，04年在单位签订的招工登记，07年在我们都不知情的情况下把我们转到劳务派遣公司至今，现在用工单位在我们合同还有十一个月到期的情况下要求我们解除劳动合同，仅仅按满一年补一月工资的标准赔偿我们，请问我们该怎样维权？...
//www.110.com/ask/question-2207405.html -了解详情
由于公司人员重叠，让我们离职，说我们被公司解雇。解雇原因是根据劳动法客观条件发生重大变化这一条，但是厂里一边招工一边炒人，而且炒人是突然间通知。这个所谓的客观条件发生重大变化到底成不成立。1;厂里面单方面解除劳动合同2：我合同没有到期，3：我没有犯重大错误 ...
//www.110.com/ask/question-1716658.html -了解详情
号接到一个电话叫我明天去面试，于是我就9号面试10号上班，可是他们不和我签合同，找各种理由拖欠工资。今天我去劳保局投诉，才知在校大学生是不具备就业资格不能 却享受着工人的劳动成果，希望大家谨记，以后工作一定要到正规的公司，而且一定要有书面合同，对待侵害劳动者权益的行为要严厉打击，不能助长这种不法行为。...
//bbs.110.com/thread-108250-1-1.html -了解详情
； 3) 用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； 4) 劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录； 5) 考勤记录； 6) 录音、录像； 7) 其他劳动者的证言等 ...
//www.110.com/ziliao/article-315631.html -了解详情
请问：在合同期未满的情况下，公司单方面解雇员工，能得到补偿吗？ 合同到明年5月份才到期的，在公司里还做了医疗保险卡，没有任何征兆就叫走人，然后再从新招工，公司说多给一个月的工资。我想问：难到多给一个月 ...
//www.110.com/ask/question-1153108.html -了解详情
2006年3月进公司，中间定了2次合同，到2012年3月到期。2011年9月由于这个老板另外一个单位招不起人，吧我们派遣过去，派遣时间2014年9月到期。由于2012年3月合同到期他又回这单位把一些人招回去，现在回公司他说安新招工，工龄第一年开始。有这道理吗？...
//www.110.com/ask/question-1081291.html -了解详情
打招呼就请假没有去，公司就按自动离职把我退工了，3月回去和公司商量后又重新上班办理招工，到5月份公司想补签前面所有的合同，但我不同意，能要求2011年3月-12月和2012年4月份的双倍工资吗？还能要求其他赔偿吗？当中退过工有什么关系吗？谢谢...
//www.110.com/ask/question-1058232.html -了解详情
各位老师你们好:我是在一则广告上看到一条招工启示,因现在还没有正式工作就去了.到了后公司叫交了290元押金后,又叫到另一处报道,来到指定地点公司方又叫交了两次钱后就和公司签了劳动合同,可是他们又说要健康证明叫我去办.在过了几天办好后公司说因时间拖延太久,已经安排他人上岗 ...
//www.110.com/ask/question-965332.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务