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仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 解读: 现实中,职工与企业以及实行企业化管理的事业单位签订劳动合同的时候,工会也不知道躲到 的国家机关在事后来主持公道。 我们的职工都很识趣、很乖巧,在申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的时候,从来不给工会添麻烦。 第二十二条企业、 ...
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什么? 劳务派遣单位必须与员工签订劳动合同》或《劳务合同》,如执行,发生争议,劳动保障行政部门则按照签订劳动合同的人数,对用工单位处以 年限到底怎么算 ●08年前的违约金08年后还有效吗 ●经济补偿金可以约定吗 八、劳动争议处理实务技巧 1)《劳动争议调解仲裁法》的新变化 ●可以不经劳动仲裁了 ...
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劳动合同,且你可以要求单位支付签订劳动合同期间的二倍工资。 劳动纠纷举证的原则举证责任倒置。在仲裁或诉讼时由用人单位出具,因为每个人到一个地方工作 ;(三)法律、行政法规规定的其他情形。 3、您可以申请劳动仲裁或者向劳动部门投诉:依据《劳动合同法》第二条:中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办 ...
//www.110.com/ziliao/article-494594.html -了解详情
申请劳动仲裁申请事项如下:1、责令××公司支付罗××2008年7、8、9月份工资6000元;2、责令××公司支付罗××从2009年1月1日起不签订 费用13 360元;3、判决××公司不应支付罗××2009年1月1日起签订劳动合同的双倍工资7360元;4、判决××公司不应支付罗××社会保险费用14 ...
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申请劳动仲裁申请事项如下:1、责令××公司支付罗××2008年7、8、9月份工资6000元;2、责令××公司支付罗××从2009年1月1日起不签订 费用13 360元;3、判决××公司不应支付罗××2009年1月1日起签订劳动合同的双倍工资7360元;4、判决××公司不应支付罗××社会保险费用14 ...
//www.110.com/panli/panli_12039752.html -了解详情
申请劳动仲裁申请事项如下:1、责令××公司支付罗××2008年7、8、9月份工资6000元;2、责令××公司支付罗××从2009年1月1日起不签订 费用13 360元;3、判决××公司不应支付罗××2009年1月1日起签订劳动合同的双倍工资7360元;4、判决××公司不应支付罗××社会保险费用14 ...
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不能胜任公司工作为由向公司书面提出辞职。王小姐于2009年8月1日向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求公司支付2008年5月1日至2009年7月31日期间签订书面 月,应该支持15个月,怎么就判了8个月呢?【律师解惑】北京劳动法贾清风律师认为,本案中有两个典型问题:1、签订劳动合同的双倍工资最多 ...
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和我一样,也是合同到期主动辞职,怎么得到如此高额的经济补偿呢?后经询问得知:原来小刘的辞职计划是经过专业的律师设计过的。在解除劳动合同时同时向微星 按照国家法律规定给张某缴齐社会保险,张某终于决定于07年4月提出辞职,并申请劳动仲裁,要求该汽车公司为自己补缴所拖欠的养老保险,令张某没有想到的是:该 ...
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来实现的,如果相关部门超越法律及行政法规规定,滥用职权,用不规范的劳动合同与当事人签订,即使其订立、终止和解除,对当事人是没有法律约束力的。 2、《 的合法权益又是什么?如果用规范的《广东省职工劳动合同》与当事人订立劳动合同,本案的诉讼请求怎么会超过仲裁申请期限呢?根据违法必究的法律规定,相关部门应当 ...
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可得赔偿金 【案情】 宋军于2010年10月18日与某集团股份有限公司签订劳动合同一份,合同期限为2010年10月18日至2013年10月17日,工作岗位为 人员,并解除与他的劳动合同关系。宋军为此向公司人事部负责人要求他们出具不称职的依据,负责人答复不会给他看的,如他去申请仲裁、打官司的话,到时候会 ...
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