[b][color=Red]没有签订劳动合同，现在要辞职，但是说要一个月后才能走，说那是公司的规定，但是现在这个公司还没有开出来。还有他说的那个公司的规定也并没有给我看过，口头也没说辞职要提前一个月说。还说，如果我就这样走了，他们一分钱也不会给。[/color][/b]...
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这个月因知道合同无效而不去上班，公司有权扣我们上个月的工资吗？ 公司规定，辞职要提前一个月交辞职书，但这样的合同无效，我们有权不按公司规定辞职需一个月的规定吗？而另找工作。谢谢王律师在百忙能回答一下我们农民工的问题。...
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我从去年九月份在一家企业上班，这家企业没有给我投劳动保险。我在今年四月份辞职，但这家公司却以我没有按照公司的规定辞职（辞职要提前一个月申请），于是这家企业就以这个规定为接口，只给我最低保障工资（900元/月左右），我该如何主张我的权利？...
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公司规定辞职要提前3个月才能辞职，请问这样的合同是否有效？我现在要辞职是按一个月期限还是要按所签合同的条款办？谢谢、、、！...
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我在一个小公司打工，老板没有一个月是按时发了工资的，现在我想辞职，但是要到这个月的25号才可以拿到工资，这样的行为算不算拖欠工资，我的合同上是说辞职要提前一个月申请，请问劳动法有这样规定的吗？...
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我在一家公司打工 没有签合同 公司有规定离职要提前一个月写离职申请 我离职的时候离职申请已经交了一个多月 走的时候领导不让走 工作我也交接完了 走的时候反正都挺不愉快的 我要工资他说我是硬性辞职 不给我压我的工资给我，，我该怎么做，工资我可以拿到吗...
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我刚签合同两个月不左右 最近想辞职 虽然公司规定离职报告提前一个月打 但是有事想尽快离职 这个月的工资无所谓要不要 但是公司不允许近期离职 怎么办？...
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本人在年底放假时交的辞职单，公司没批{公司有规定请假要提前一个月打报告}年后发一月份工资的时候我的就没发，请问我一月的工资还能拿到吗，过年19号放的假，31号上班我就没去了，从找了个工作...
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大,觉得公司太不合理了,一时冲动,当场辞职,走的时候扔了一句话不干了,工资不要了,说这句话时是因为考虑到公司规定要提前一个月,不然不给工资。回到家之后跟 既然批准了,凭什么把所有损失都算在请假的员工身上?又不是矿工。我想要个合理的说法,不知道该从何下手?希望大家帮帮我,告诉我该怎么做?真心希望劳动部门 ...
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要辞工的员工要提前一个月通知厂方, 如果某些职位会造成影响厂方生产的, 要等厂方招到人顶替此职位时才能离厂。 辞职人员工资随粮期领取。每月 (依职位或职称分别给予)。 (3). 全勤奖: 每月没有迟到或早退, 全月没请假会发给50元全勤奖(含公司规定加班时)。而全年每月有全勤奖者, 年底有年终奖, ...
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