我今年33岁，在一家物业公司上班半年了，再进公司的第二个月检查出怀孕。公司没有帮买任何保险，现在怀孕差不多6个月了，公司虽然没有明讲要我辞职 我无奈之下只好接口要去医院检查身体暂时请假。请问像我这样的情况，我休产假的话能休多长？休假期间公司必须支付基本工资给我吗？我现在是不是就可以休产假？如果不能休假 ...
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情况有点复杂。今年7月我怀孕后因为医院诊断我有先兆流产就向公司申请就请假，但公司要求给我办了停薪留职。我当时同意了，公司当时给我的答复是我想 。等于我就没用了。） 公司现在给我两个选择： 1、如果我一定要回去上班只能降职降薪，一个孕妇也干不了太多事。 2、公司一直以为我会到产后才上班。现在希望我继续 ...
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想咨询的问题是：我是一名工行员工，通过公开竞聘被任命为一个所的行长后怀孕。因此前月经不规律，在怀孕两月后才知晓。时年已34岁且此前已数次流产，为保证母子安全请假3个月保胎！假期将到时单位以不能胜任工作为由将我撤职并安排到市里某所上班（为方便生活曾向上级提出到离家较近市里上班， ...
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01年工作至今，2009年怀孕，11月初请假，12月生产，因带孩子至今没有上班。保险昨天说要给我停了。工资从我请假至今也没有我的，去年一年的 3.生产请假至今，一直都我工资，奖金，现在还要停我保险，是否合法。我担心的： 1.不知道05年签的那个合同怎么算。 2.他们除了正当的这个公司外，先后注册过两个 ...
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男方几乎没出一分 那朋友怀孕一直到快9个月才请假生孩子 期间男方还没工作几个月 最近一个月他们共同有个朋友实在看不下去这男方行为 就告诉了 对了 07年到现在 男方08年底就被厂里辞退 一直到现在还没上班 09年到现在一直就女方在上班赚钱养家 现在离婚男方态度恶劣 说不要房子要不就把孩子给他 不要 ...
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我在橡胶厂上班 怀孕了 去请假厂里不批，说换个工作 ，但是不管怎么换 ，橡胶厂都算是有毒有害的。我如果不去上班，厂里以旷工为理由开除我。这样的话我是不是就没有 赔赏了 。 不是说怀孕期间厂里不能以任何理由开除孕妇吗。 厂里这样做合理吗？ 我该怎么维护我的权利请详细回答 ...
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仲裁请求:要求公司足额支付拖欠本人的工资 事实经过: 我因为刚刚怀孕，早孕反应非常厉害，不能坚持正常工作，所以本人在2009年8月4日号以书面形式对公司 时27分开始，在未履行公司任何相关请假手续的情况下离开公司一直到2008年9月3日下午17时30分止没有到公司报到上班。期间，她本人也从未打电话到 ...
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日起，请带薪产假110天”。中兆公司相关部门领导均在该假条上签署意见照准其请假内容。余影即于2001年3月离岗休带薪产假。期间，根据中兆公司的相关 按合同约定，聘用期满末续签，合同即自行终止。由于余影是在劳动合同期满后才怀孕，故不应享受自动延续劳动合同的规定。2、原判决认为劳动关系成立与事实不符。余影 ...
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怀孕了,怀孕期间我上了四个多月班,由于以前打掉过孩子,所以结婚三年一直没有,这次怀孕很惊喜,在五个月左右脚开始肿胀,由于干的是收银工作,所以只要有顾客就得站 优待孕妇,上十一点半下七点半的.可是没有饭点,款台不让吃饭.所以我就请假了,请了有三个月了,现在单位想让我上班,我还有俩个月快生了,肯定不会去的 ...
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其实我疑惑的是他的心理。男人事实上到底是怎么样的一种心理，我真的不知道。那个时候我怀着孩子三个月。怀孕期间他要求和我同房，我知道那样不好但他坚持我也不好推脱， 吃空，我想让他安心的上班，就没让他请假，我一个人回了娘家待产。 一个半月后，孩子出生了，出生的时候只有我爸妈在身边，我不怪他，因为他在东莞上班 ...
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