酒店总经理建议我朋友先回长沙，事后过了几天，酒店总经理致电我朋友，让我朋友回去上班，条件是我朋友的工资被降了一千元且还有试用期一个月，当时我朋友有找到酒店 同意我朋友辞职了，并让我朋友在两天内尽快办好相关的手续，当时我朋友跟业主表明了态度，想让业主打一份报告给管理公司，退回我朋友回管理公司，业主同意了 ...
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酒店总经理建议我朋友先回长沙，事后过了几天，酒店总经理致电我朋友，让我朋友回去上班，条件是我朋友的工资被降了一千元且还有试用期一个月，当时我朋友有找到酒店 同意我朋友辞职了，并让我朋友在两天内尽快办好相关的手续，当时我朋友跟业主表明了态度，想让业主打一份报告给管理公司，退回我朋友回管理公司，业主同意了 ...
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我12月3日去公司应聘，应聘完后公司把我分派到一个未开业的新商城上班，我咨询待遇问题，她的回答是试用期1500元，转正2000元+提成+社保。12月4日我早上 上领就可以了，我说那我在商场帮工号牌的那300元钱呢？她说这些都是要退你的，你到时候把单子交回公司都是要退给你。 过了几天我到公司退钱的时候 ...
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会计去另一楼层退工牌，还被老板的女儿安排去邻近的一个卖场调货，她还让我去把晚饭吃了她才走的。我在卖场的时间很少，也不可能同时在两个库房。昨 9月30日晚才出来10月1号才能做账，公司如果扣我的100元每个月做账费合理吗？ 虽然上了两个月班但还在试用期，公司没和我们签订劳动合同对我们劳动者有保障吗？公司 ...
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没有跟我沟通交接事宜，直接安排我做事），因些拒绝接受，公司准备辞退我（提前一个月通知本人）。 问题二、本人实际上班时间是2010年6月22日，而公司 属于强迫员工离职)]？ 咨询问题二：我试用期工资5300元，公司未支付的半月工资可否要回(上班时我有工作日记，另为防万一，我在跟老总谈话时，用手机录音， ...
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本人于2010年12月13日入职北京尚贾天成投资顾问有限公司，约定试用期为一个月，试用期过后公司借口合同尚未拟定所以未签订劳动合同。春节前员工会议上李雨 月8日本人接听项目经理panXX的电话，被通知项目解散，不用回公司上班了。 在职期间公司未按法律规定为本人缴纳保险，并未给任何经济补偿。 12月13 ...
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终结。原告王拥华诉称，王拥华于2007年2月14日进入洛阳峪口禽业有限公司工作，试用期一个月，工作岗位为锅炉工。试用期满后，王拥华听人称锅炉工要持证上岗，便 。证明王拥华自2010年5月12日开始擅自不到公司上班。5、劳动合同一份。证明王拥华工资约定及本人在合同期内私自离岗。6、通报一份。证明王拥华在 ...
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，我的工资为何还要写借条？不写就开除是公司哪条哪款规定的？ （2）本科生去把大门，车间会黄油生产技术的工人中就我一个了，车间是最需要我的地方。 配当领导？ 事件⑧：最新《劳动法》规定：“同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。”段长对我多次试用已违犯《劳动法》，这是变相克扣工人工资应加倍赔给我。 ...
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会把责任全部推卸给他，要求小康先签名，自己再加签。小康知道许某不上当，就以试用期不合格，炒掉许某，不给任何补偿，还出钱请侦探公司找许某 的生意一落千丈。过了大半年，不知内里秘密的安某无奈地接受小康伸出的“援手”，在2003年低薪受聘为小康之家的总经理，并带入一个人力资源部经理。小康召集公司全体员工热烈 ...
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聊天过程中，我得知当事人遇到的法律问题涉及劳动争议纠纷。当事人于2010年7月底进入一家国有控股单位担任行政主管，该单位与其约定了3个月的试用期，但未 你代理案件。 说过这些代理意见后，对方律师也只是敷衍了几句，随后仲裁员询问双方是否愿意调解。我们均同意调解。然后仲裁员将我们单独安排在一个会议室等候， ...
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