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一家县级事业单位工作快三十年了,并且早已过了退休年龄。今年单位不干了。工作期间单位一直没有给买过养老保险和医疗保险,过去也偶尔签过几次一年劳动合同。工资也是当地最低工资标准,请问单位应该如何解决的养老问题。...
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一家军工单位工作(一般涉密人员),现已提出离职申请,但是单位有一个一年的脱密期,脱密期内必须单位的非涉密岗位。请问此做法是否合法? 工作转正后,单位签署了保密协议,其中约定有一年的脱密期,但是并没有约定是单位执行脱密....
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重庆市内一家事业单位做工的农民合同工,单位上班4年半,单位先后和签定了1年期和3年期的合同,工作期间,认真负责,没有出过工作上的任何过错,和同事做的一样的事情,享受的确是低得多的待遇,即使这样也认了,想想签了长期合同可能 ...
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您好!现在一家酒店从事人力资源工作,现在酒店由于人手问题,现在又要求每周上4天宾客服务经理(大副)的班,但不是调动岗位,虽然每周的工作时间没变,但 、乙方工作岗位的变更和依法制定的劳动报酬分配办法,经协商调整乙方的工资待遇。这一条是什么意思?难道不同意单位也有权增加工作么?望速回复!谢谢!...
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之后因病下岗,自杀去逝,父亲一直抚养弟弟。 当时一家单位实习第二周,正在研究院接受岗前培训,家急电父病危,当即请假带了自己银行卡打的赶家所在城市医院。 质问责骂带那些东西乱跑不回家。 当时弟弟即将考大学,工作,奶奶77岁高龄,店面无家人经营,找的人虽一直坚持帮忙给我们看店,但耳聋、身体 ...
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一家公司的工作时间是2009年2月到2010年2月,我向单位素要加班费,这个加班费的证据应该是由用人单位提供。但是2010年9月14日,最高人民法院出了新的注释,加班费举证责任 ...
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一家私人药房工作已两年2个月,刚辞职半个月。工作期间老板一直未与签合同,工资也是老板自己定的,08年4月22第一个月工资750元, 外加销售提成构成整个工资。每次发工资现金发放,只他的一个本上上做记录,没有任何收据,单位也没考勤卡,唯一能证明单位工作的只有上岗证,可还被扣留了。找负责人 ...
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您好!一家国有企业工作,按照档案应该于今年1月退休,单位一月给办理退休手续,可是一直到现在单位仍让上班,理由是退休手续还未办理下来,可是应该1月份就退休了,单位却一直让工作到现在,工资还按照上班时的标准法,这样合法吗?可以不理会退休手续是否办好,直接回家吗?...
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经过是这样子,09年2月面试一家单位,职位行政专员,当时公司刚搬进物业的房子,房子也进行了一番的装修,鉴于房屋装修是否合格,物业共送押了装修队4000元 去要钱,不清楚。4月就辞职离开了原单位。现如今11月接到物业电话,“对方说你工作说你谁啊?管工作?她说她是物业,就和她好好谈, ...
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处理才能 维护的 合法权益。 2008年7月一家企业,当时因为自己的原因, 把身份证丢失了。因此单位没为办理综合保险。到09年的 5月为办理的。 依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; 第四十七条经济补偿按劳动者单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一 ...
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