经济案件申请撤销仲裁裁决 -全站搜索

论国际投资仲裁中贿赂行为的证明标准

主要的作用。如果采纳普通商事案件中的优势证据这一证明标准，那么如果裁决错误，可能出现的两种裁决结果分别是合法协议被撤销与非法协议被执行，年6月，申请方以肯尼亚单方面终止1989年租赁协议之情事构成征收为由向ICSID提出仲裁申请。被申请方辩称，1989年协议是申请方总裁通过向时任肯尼亚总统行贿两百万 ...

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劳动人事争议仲裁办案规则

工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护，劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（二）实施公务员法的机关与聘任制公务员之间程序的进行，当事人因此对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院起诉或者申请撤销。第十五条当事人提出回避申请，应当说明理由，在案件开始审理时提出；回避 ...

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关于涉外商事仲裁司法审查制度刍议

或裁或审、一裁终局的制度；人民法院对仲裁裁决的监督除保留了申请裁决不予执行程序外．还增加了裁决撤销程序，而且继续维持中华人民共和国民事诉讼法确立的对；第 70条和第 71条对涉外仲裁裁决的撤销和不予执行作出了与民事诉讼法基本相同的规定。在中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁规则中，第4条规定，仲裁委员会 ...

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《劳动人事争议仲裁办案规则》

时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护，劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； (二)实施公务员法的机关与聘任制公务员之间、参照的进行，当事人因此对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院起诉或者申请撤销。第十五条当事人提出回避申请，应当说明理由，在案件开始审理时提出；回避 ...

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劳动人事争议仲裁办案规则

，工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护，劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（二）实施公务员法的机关与聘任制公务员之间、程序的进行，当事人因此对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院起诉或者申请撤销。第十五条当事人提出回避申请，应当说明理由，在案件开始审理时提出；回避 ...

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浅谈中国的劳动争议仲裁制度

指发生劳动争议后，当事人如不愿意调解或调解不成的，应向当地劳动促裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，当事人应在１５日内向有管辖权的人民法院起诉，不经仲裁的不得向强制执行，即执行权在人民法院。但是，由于劳动争议的特殊性，它不像民事案件、经济纠纷案件有很具体可指向的标的，如钱、财、物的赔偿，它主要是要求 ...

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浅谈中国的劳动争议仲裁制度

指发生劳动争议后，当事人如不愿意调解或调解不成的，应向当地劳动促裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，当事人应在１５日内向有管辖权的人民法院起诉，不经仲裁的不得向强制执行，即执行权在人民法院。但是，由于劳动争议的特殊性，它不像民事案件、经济纠纷案件有很具体可指向的标的，如钱、财、物的赔偿，它主要是要求 ...

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法院审理劳动争议案件存在的问题与对策

纠纷发展到现在的落实工伤待遇纠纷、追索养老金纠纷、内部承包合同劳动争议纠纷、经济补偿金纠纷、追索失业金纠纷、下岗待遇纠纷、追索加班工资纠纷等等，涉及各种请求进行审理，对当事人没有提起诉讼的仲裁裁决事项人民法院不做审理，势必导致当事人因没有执行依据而无法申请执行。这就是我要谈的“对劳动争议案件当事人的 ...

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海南华秦国际经济技术贸易有限公司与广州市工商行政管理局行政赔偿纠纷案

华秦公司不服，向广州市中级人民法院申请撤销市工商局仲裁委作出的(95)穗合裁定字第15号裁定和(96)穗合裁字第71号裁决。广州市中级人民法院根据《中华人民义务机关。被告市工商局答辩认为，市工商局仲裁委不是行政机关，经济合同纠纷的仲裁，属于民事案件范围，不存在行政赔偿，其不是赔偿义务机关，即使查封 ...

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劳动人事争议仲裁办案规则

，工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护，劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（二）实施公务员法的机关与聘任制公务员之间、程序的进行，当事人因此对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院起诉或者申请撤销。第十五条当事人提出回避申请，应当说明理由，在案件开始审理时提出；回避 ...

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