丹，该公司行政处员工。委托代理人董建君，该公司行政处员工。原告许一志与被告郑州丹尼斯生活广场有限公司漯河源汇分公司（以下简称丹尼斯生活广场）生命权、 与本案无关，鉴定结论参照《职工工伤与职业病致残等级分析》做标准，原告非被告公司职工，应按最高人民法院《人体损伤残疾程度鉴定标准》进行鉴定，申请重新鉴定。 ...
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病休时间计算；24个月的按30个月内累计病休时间计算。第五条 企业职工在医疗期内，其病假工资、医疗救济费和医疗待遇按照有关规定执行。第六条 企业 劳动合同。第七条 企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，医疗期满，应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的 ...
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省的相关政策，将其推向社会的，应由用人单位给予纠正；属本人提出与用人单位解除劳动关系并重新就业或自谋职业的，申请办理提前退休时，须 )，只有《标准》未列出的其他伤病残丧失劳动能力程度条目，方可参照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(国家标准GB/T16180-2006)的相关条目执行。(六)各地 ...
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条规定，制定本规定。关联法规：全国人大法律（1）条第二条医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。第三条企业 解除劳动合同。第七条企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，医疗期满，应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的 ...
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还要使侵权行为人感受到法律的尊严，真正做到引以为戒。根据答辩人的损害程度、上诉人的过错程度及当地的生活水平等因素，精神损害抚慰金答辩人要求70000元， ）。送检材料的病历中记载：右肾被切除。符合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB／T16180-2006附录B）e）五级50）之规定。本院认为 ...
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南站对面“香里来”蛋糕店业主。上诉人中国平安财产保险股份有险公司张掖中心支公司与被上诉人王芳保险合同纠纷一案，不服甘州区人民法院（2009）甘民初字第3719号 ；根据原告右手挤压伤，右手中指指骨缺如的损伤程度，右手功能在原有基础上减退，参照《职工工伤与职业病致残等级》关于“一手除拇指外，其他2－3指 ...
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中占20%；自主行动在护理依赖程度中占30%；综上所述，原告各项评定符合《劳动能力鉴定劳动能力职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2006,总则4.1.4护理 ，应判决二运公司在收取管理费范围内承担责任。一审法院判决二运公司与张ｘｘ承担80%的赔偿责任过高，该事故的发生由于钟ｘｘ突然横穿马路 ...
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去医疗费2060.63元。2008年4月1日，原告向本院申请要求对其伤残程度进行鉴定，江西济源司法鉴定中心出具的赣济司鉴中心（2008）活检字 除足球场之外，足球场外的场地是禁踢足球的。并以劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残登记分级GB/T16180-2006标准说明上诉人构成九级伤残，部分丧失劳动能力 ...
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立公司应给予王友亮六个月医疗期中的一半即三个月的医疗期。并根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第四条的规定，医疗期三个月的按六个月 能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的，应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定，被鉴定为五至十级的，医疗期内不得解除劳动合同 ...
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的，有一定的时间限制，要求是上次劳动能力鉴定结论作出之日起1年后。《工伤保险条例》之所以规定1年的观察期，主要是防止当事人过于频繁地提出复查鉴定， 。二、律师说法根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的规定，如果在国家社会保险法规所规定的医疗期满时进行过工伤及职业病致残程度的鉴定，但有可能加重或 ...
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