纵公司的客户名单属于行业公知信息，无秘密可言，不属于法律保护的商业秘密范围。我们所订立的劳动合同属于格式合同，对所有员工适用。合同中除了抽象的名词外，并没有确定具体 述祥提出辞职，合纵公司未予办理。自4月后二人未再到合纵公司处上班，工资停发。李厚荣与合纵公司订立了代理协议。上述事实有合纵公司营业执照、 ...
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大学生兼职在芜湖路万达威斯庭酒店传菜，传菜时鸡汤被打坏，让我赔偿600。当天工资没结，还让我继续上班赔偿，说如果不去上班就到学校找我。在上班前，中介并没有说到这个赔偿问题，在上班时，酒店管理员打骂传菜人员，在快下班时开除一部分员工。并且传菜员做了很多不属于传菜员的活。...
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，本来因为一些原因已经提出辞职，到这个月的31号就不上班了，但是今天（27号）我手下的一个员工跑到劳动部门把公司不给签合同及试用期3个月后未交社保的事情给 多了，公司在第五个月给我交了社保，但是没有签合同，这个月初提出辞职，老总让我做到月底，但是没有给我交这个月的社保，公司这样做合法吗？本来我都不想 ...
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又有家长得不了退款找上门，我才知公司用虚假名字与家长签合同，老板不承认合同不肯退货，后来又得知有部分家长的合同是公司真实名字签约的，公司4个分校一个个的 打电话给我，说发工资给我，而且让我签一张证明，我是**（公司真实）的员工，请问老板用虚假名字宣传公司，我知道了还上班，会犯法吗？这种情况我的工资合法 ...
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看到警察就这么简单完事了，我更无助了，便与店里的员工争执一番，之前是因为听信拉我进美容院的男子说是大牌的兰蔻，让放心进去，但实际上产品与品牌不符，这是欺诈行为， ，防晒，防止伤口感染，睡觉也睡不着，出门上班还得戴口罩，美容院以卑劣的手段引我掉入陷阱，如案板上的肉，不掏钱就让你没脸出它的门！遇到这种事， ...
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公示。2013年11月18号本人休产假，于2014年2月24日产假结束去上班，公司在2014年2月11日通知本人被辞退，原因为本人给公司造成了重大 ） 公司的规章制度当时并没有进行公示和对员工进行培训。 请问假如真的是本人给公司造成了经济损失，公司把本人开除了，本人还需要赔偿这4万元损失吗？本人现在为 ...
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就已经批准我辞职了，答应年后就让我走。可是一直以招不到人为由让我继续上班。5月好不容易招到人了。月底最后一天班，由于新员工亏钱，店长就以是由于是我的工号少钱为由，死活让 钱。我不服，她说我如果我现在走了，那么工资就没有了。现在到了发工资的时候，老板以我是自离的原因不发我工资，现在我的工资还能要回来吗？...
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7日凌晨上班，上班期间因“打人者”，领的几个女人前来开房﹙单位公务活动﹚，前台服务员让她们出示身份证，她们不给，还恶语伤人，将该员工骂哭了；在另外 伤害，今后已经部分丧失工作和生活自理能力，其职业受到许多限制，交际受到很大影响，还会由于头部和眼睛的变化，受到别人异样的眼光。造成伤害方在治病期间到现在， ...
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完全靠自己，用上班和下班的时间自学，领导说要在12月底通过客户方外包的项目组的外包人员考核标准，如果考核通过，则留在公司继续工作，如果考核不通过，要 ，有工资条或者邮件通知；另外2300则通过现金形式发放，每月在发放单上签字，员工个人没有留底，也从来没留过证据，但是应该可以联系到其他离职人员，可能可以 ...
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就走。他当时就向我冲过来要动手被同事拦住后马上向领导打了个电话说：不要我上班了。当时我没在意我想这事我又没错，哪想上级领导对这事问也不问。当天就 找到我让我向车队长道歉我不愿他又让我正常上班。我以为这事就这样解决了没想11月17日车队调度晚上打电话我让我11月18号向队长道歉，还说办公室要考核我。 我 ...
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