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省纪委、吉林省机构编制委员会办公室、吉林省监察厅关于对机构编制管理中违规违纪行为责任追究规定》(吉纪发[2005]8号)实行责任追究。本意见由省编办负责解释 ,鼓励其创造优异工作成绩,为再次竞争上岗创造条件。到达法定退休年龄时,办理退休手续。(二)乡镇事业单位人员乡镇事业单位人员分流政策,可结合 ...
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和设置小钱柜情况。(四)审查人员经费和公用经费支出是否符合规定,有无虚报冒领、擅自扩大开支范围、提高标准和铺张浪费等违反财经纪律情况。(五)审查设备、 单位,也可采用抽查法,但抽查面,宜宽不宜窄。 七、基本建设审计基本建设审计是对物资企业、行政事业单位基本建设项目建设规模、工程费用、资金来源 ...
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领导成员。上列工作部门内设机构、县级以上党委、政府直属事业单位和工会、共青团、妇联等人民团体领导干部选拔任用,参照本条例有关规定执行。第五条 党原则,公道正派,任人唯贤,搞“五湖四海”,严格遵守组织人事纪律和办事制度,抵制各种违反本条例行为,自觉接受组织监督和群众监督。第四十九条对违反 ...
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政策和人员聘用规定,从2012年起,对未按规定进行岗位设置和人员聘用事业单位,暂不核准发布事业单位公开招聘方案,不得新聘人员或将工作人员聘用到上一等级岗位。(三)严肃工作纪律。检查验收工作过程中,要实事求是,遵守各项纪律,对违反岗位设置管理和人员聘用政策规定,不予 ...
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下列条款:聘用合同期限、岗位及其职责要求、岗位纪律、岗位工作条件、工资待遇、聘用合同变更和终止条件、违反聘用合同责任等。(六)分流安置人员 工作,保证我省基层医药卫生体制综合改革顺利进行,根据国家有关规定和《黑龙江省省直事业单位改革未聘人员分流工作意见》(黑办发[2006]32号)精神,制定本 ...
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就岗位变更事宜作如下约定:_____ 三、工作条件和岗位纪律甲乙双方都必须严格执行国家、省有关工作时间、劳动保护、安全卫生等方面规定。甲方应当根据乙方岗位 申请仲裁。 九、本合同未尽事宜,按照《浙江省事业单位人员聘用制度试行细则》及有关法律、法规、规章规定执行。 十、本合同一式三份,具有同等法律 ...
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审批办理调动手续;(二)昆明市四区内,从机关调入企事业单位事业单位调入企业单位,或企业单位之间调动,由调出、调入区委组织部、区人事局或主管部门审批 责任;(三)从事调配工作人员,必须遵守调配纪律和有关廉洁从政规定,坚持原则,公道正派,依法办事,并按国家公务员轮岗规定实行定期轮岗。违反调配工作 ...
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会计岗位工作三年以上;(六)身体健康,能胜任本职工作,年龄不超过45周岁。第七条委派会计人员来源:主要从现任市直属机关、事业单位中具备规定条件 财经纪律情况,并对资产流失、对外报送财务会计报告真实性和合法性以及违反国家财经纪律违反《会计法》行为承担相应责任;(二)宣传国家财经政策,严格遵守《 ...
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、招待所、饭店进行管理与指导。(十)承担市直机关和事业单位政府采购具体工作。(十一)承担上级领导交办其它事项。 三、内设机构根据上述职责,市机关 宣传联络和团结友好工作。(十三)负责对全市从事外事工作和涉外人员进行对外政策、外事纪律培训教育,总结交流外事工作经验。(十四)配合做好对外宣传和群众性 ...
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,负责本行政辖区内各事业单位考试聘用工作人员管理工作。各部门、各单位必须严格执行政策规定,严肃工作纪律,严禁弄虚作假。在招考工作中要接受纪检监察部门和社会监督,对违反政策规定,要坚决予以查处。各级政府人事部门要切实加强领导,认真做好有关管理和服务工作。现将《事业单位补充工作人员实行考试聘用 ...
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