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年,其间没有违反企业规章制度的行为,对单位终止劳动合同的行为不服。因协商不成,向区劳动争议仲裁委员会提出了仲裁申请,要求单位按每工作满一年支付一个月工资 单位应当给付经济补偿的约定。 专家提醒:在2008年1月1日实施之前,《劳动合同法》尚未生效,应当按照当时的法律规定执行。而《劳动法》、《上海市劳动 ...
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华宝装饰材料有限公司为员工补缴社会养老保险金。由于被告华宝装饰材料有限公司违背指令不予整改,原告康兰英申请仲裁,但劳动仲裁委员会以原告康兰英超过一年仲裁 请求。为此原告康兰英起诉,请求判令被告华宝装饰材料有限公司补缴其在劳动关系存续期间的社会保险费。一审法院审理认为,用人单位和劳动者向社会保险经办机构 ...
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在海关有备案。 在工资构成方面,我们工资是由基本工资和绩效工资构成的,但是在劳动合同中的约定只有基本工资,并没有绩效工资的约定,然而在我们入职之后,我们部门 ,并不支付绩效奖金,那么,我是签名,拿了基本工资之后,申请仲裁?还是拒签之后,直接申请劳动仲裁? 注:我辞职之后,刚刚好工作完第一个季度。 5、 ...
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劳动仲裁申请书申请人:王XX被申请人:南通XX劳务有限公司仲裁请求:1、裁决被申请人向申请人支付因其未办理医疗保险而给申请人造成的医疗保险待遇损失2964.00 月9日至2012年2月14日期间的各项社会保险; 7、裁决被申请人为申请人出具解除劳动合同的证明。事实和理由:申请人于2011年7月9日被 ...
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劳动仲裁申请书范文1 申请人:××,女,汉族,出生年月日,住址 被申请人:×××公司地址:××法定代表人:××,电话:×××申请事项:一、请求依法裁决被申请人为申请人补交社会 ...
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一丝希望,我也从网上了解了一下资料,公司这样没有提前30日通知劳动者解除我,是非法解除,再说劳动合同还没到期,这是他 单方面解除都属非法。就算他不给我年终奖我也可认去劳动仲裁委员会告公司非法解除劳动合同申请经济补偿。所以我上午没有去办理离职申 请,我跑到双屿劳动保障监察之队 ...
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税务;从5月到7月一直未支付工资,经多次讨要无果后向当地劳动仲裁申请仲裁劳动仲裁局受理后,现其它股东编造说我未交清财务资料为由向人民法院起诉! 60天的仲裁期限是从受理之日起开始计算的吗?); 二、我诉求劳动局仲裁反被公司起诉,这种情况我是否可以马上停止工作(公司现在已经零申报); 三、人民法院 ...
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本人至今还处于在职状态,2月中旬因为劳动上产生的纠纷无十足理由将我视为旷工,我们之间之后也进行调解,但至今没有协商好。故现在本人想要辞职,但辞职的同时也要维护自己的权益。所以不知道辞职了再申请劳动仲裁还有用吗?还是必须只是在在职期间才能申请劳动仲裁(如果在职期间申请劳动 ...
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自超到庭参加听证。本案现已审理终结。申请人人寿保险清丰公司申请称,1、王自超的申诉已超过法定仲裁时效,清丰县劳动仲裁委员会受理王自超的申诉违法。2、依法律规定 为五天,且送达应诉通知书后八天即开庭审理,其审理程序违法。3、在仲裁过程中未在法定时间内告知仲裁庭的组成情况,开庭过程中只有二人参加审理违法。 ...
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北京办工作,由于公司部门矛盾,导致我从2006年4月-2007年12月期间无劳动合同,公司也未为我上各项保险等,2007年12月开始,由于国家监管严格 待遇。据说公司在大连有政府关系,因此有恃无恐。根据以上情况,我想咨询:1)是否可以申请劳动仲裁;2)申请劳动仲裁应该在北京还是大连;3)如果申请劳动 ...
//www.110.com/ask/question-105214.html -了解详情
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