我还是从富士康辞职回到了四川。当时我并没和富士康签任何合同乃至协议，我准备回四川重新找份工作，可是学校现在很强硬的表名了态度，扣毕业证，有可能还要 的实习工作，比如之前在富士康实习，中途离开，没有完成实习，当是后来自己又应聘了一家公司，在新的公司完成了实习，是否能认为我完成了学校教学安排的实习阶段的 ...
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我还是从富士康辞职回到了四川。当时我并没和富士康签任何合同乃至协议，我准备回四川重新找份工作，可是学校现在很强硬的表名了态度，扣毕业证，有可能还要 的实习工作，比如之前在富士康实习，中途离开，没有完成实习，当是后来自己又应聘了一家公司，在新的公司完成了实习，是否能认为我完成了学校教学安排的实习阶段的 ...
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显示有部门：上海分公司。 3.申请人入职之前该考勤表由另一位员工制作，现有其手机通话录音证实部分确实为上海分公司。 4.该公司目前的在职行政主管也可以证实 邮件，大致内容是同意支付申请人拖欠的工资及未签劳动合同的双倍工资，但又扣除了部分款项。我把这封邮件告知了仲裁员，仲裁员多方劝导我和申请人同意答应 ...
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，得了颈椎病。 2.产假期间，工资照发。可是我却没有工资。只报了医药费用。 3.两个月后，合同到期，公司又和我签了终止合同。 4.想问的是：如何向公司要到赔偿金呢？我做了一年，只给我1.5的补偿金。...
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公司也这样的，但是合同里写的是基本工资加考核奖励，具体没写怎么奖励，但是公司有文件确定的提成比例是9% 我再公司工作两年，干的活很多，但是基本没拿到 拿到，比如其中一个工程我们是在08年底完成的，计算下来我能拿到3.9万元的奖励，但是对方一直没支付咨询费用，具体的原因和与对方签的合同我们下边干活的人都 ...
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并没有兑现，期间我也向经理提过但是都没达成协议，也没签过劳动合同，公司于8月19日将我辞退，原因是有客户投诉我，但是我问谁他们也不说。公司辞退的我还执意让 就给我8月份的工资。我的档案已经转到公司，本来说7月份给我上五险一金，可是我查了并没有给我缴纳保险！我觉得很不公平，不想再和他谈了!决定去劳动仲裁 ...
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不行！我的天！从领第一次工资拖欠已经开始，根本没有5号按时发过，拖十天半月那是常事。 公司没与我签订合同！没有任何社会保险！没有节假日更不用说正常的法定节假日了！现在拖欠我3个月的工资！原因：公司在09年6月末提出放几天假装修公司，谁知三个月都没装修完，可是我们的工资是应该发的，我们找领导 ...
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三个月前，通过网上看到一家公司需要该证注册公司，遂于之取得联系，并且签立了合同，条款声明：通过工商局注册7日后，交付报酬。 可是事情就这样拖到现在， 公司经营问题，不注册公司了。 想请问，朋友还能否依据合同，索取报酬呢？我又怎么知道对方不是隐瞒事实，明明注册却说没有呢？以下是当时签署的合同，请看是否 ...
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出那份不利的合同的话，法院在裁定时，应该以哪个为准？合同还是协议？ 三、被告主体如何界定 假如我开始诉讼的话，被告的主体应该是谁？是开发公司还是签字 ？ 我是外地人，准备等佣金结算完毕后就申请关闭公司，然后回家。可是开发商这样拖欠佣金，导致我公司费用增加，且本人滞留在此，县城又不好找工作，生活住宿费用 ...
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配电室值班工作。在这个公司工作快3年了，公司没给签过劳动合同，保险也没有。而且国家规定的法定节日不给双薪，我们值班工作时间是12小时一个月给一 公司里有上长白班得一个月给800~~17号去劳动局咨询了一下说他们非法用工，可以申请仲裁~。可是他们发工资是给现金，工资条我们没有。有工作证没有我们的姓名只有 ...
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