次，接受监督。用人单位法定代表人或者负责人拒不执行《条例》和本办法规定参加工伤保险的，该单位职工可通过职代会、工会或者自行向单位法定代表人、负责人提出质询 工伤认定申请超过《条例》和本规定申请时限的，劳动保障行政部门不再受理，其工伤待遇问题由职工（或其亲属）或者工会组织与用人单位参照《条例》和本办法 ...
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（亡）职工证明书》。第十六条劳动保障行政部门进行工伤认定期间，需要对事故伤害及其相关问题调查核实时，有关单位和个人应当予以配合，如实反映情况 二条伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金，由自治区劳动保障行政部门根据统筹地区工伤保险基金收支情况及职工平均工资变化情况适时提出调整方案，报自治区人民政府批准后 ...
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本地实际，重点放在企业和社区，深入基层，讲求实效。侧重广大职工群众关心的热点问题，要做到把形势讲清、把意义讲透、把政策讲准、把程序讲明。 权益，又要从我国社会主义初级阶段的生产力发展水平出发，确定适当的保障水平，确保工伤保险制度持续平稳发展。（二）倡导社会主义道德风尚原则。为了倡导社会主义道德风尚，《 ...
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和解释工作。各地在宣传贯彻中遇到的问题，望及时报告我部。劳动和社会保障部二○○三年十一月十三日《工伤保险条例》宣传提纲一、充分认识贯彻落实《 中随机抽取相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。然后，根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断 ...
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，以及按照本办法第二十五条规定享受伤残抚恤金期间死亡。第六十八条到参加工伤保险的企业实习的大中专院校、技工学校、职业高中学生发生伤亡事故的，可以参照本办法的 劳动行政部门另行制定过渡办法，经审定后发布执行。第七十条本办法具体应用中的问题，由市劳动行政部门负责解释。第七十一条各县（市）可参照本办法执行。 ...
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工伤保险费率问题的通知》(劳部社发〔2003〕29号)执行。统筹地区经办机构根据用人单位《企业法人营业执照》或者《营业执照》登记的经营范围，对照工伤保险行业差别 部令第17号)执行。关联法规：国务院部委规章（1）条第十条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 ...
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、康复三结合模式，其中预防最为根本。除实行行业差别费率、单位浮动费率外，划定工伤保险基金的支付范围、由用人单位承担支付范围外的医疗费，也是促进用人单位 普通雇员受到更多的法律保护。依最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条，雇员在从事雇用活动中遭受人身损害，雇主应当承担 ...
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的解释》第12条、最高院《关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》（2006行他字第12号）和《 硚口法院审委会讨论决定，支持了我们双赔的观点，作出了硚口社保处支付一次性工伤伤残补助金的判决，二审法院也维持的结果。 审判结果： 硚口社保处履行核定和支付杨 ...
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行政纠纷典型案例 2014年8月21日，最高人民法院发布《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》2014年9月1日起施行。其主要内容有：（ ，向佛山市禅城区人民法院提起行政诉讼。广东省佛山市禅城区人民法院判决维持被告作出的《工伤认定决定书》。宣判后，邹政贤不服，向广东省佛山市中级人民法院提起上诉。( ...
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《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》已于2014年4月21日由最高人民法院审判委员会第1613次会议通过，现予公布，自2014年9 机关、检察机关和审判机关的生效法律文书或者结论性意见为依据。 第二条人民法院受理工伤认定行政案件后，发现原告或者第三人在提起行政诉讼前已经就是否存在劳动 ...
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