或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇（交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴）。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的，职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当 ）职工因交通事故死亡或者致残的，除按照上述两项处理有关待遇外，其他的工伤保险待遇还可以按照规定享受。（4）由于者逃逸或者其他原因，受伤害职工 ...
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或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇（交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴）。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的，职工或其亲属获得交通事故赔偿费后 ）职工因交通事故死亡或者致残的，除按照上述两项处理有关待遇外，其他的工伤保险待遇还可以按照规定享受。（四）由于交通肇事者逃逸或者其他原因，受伤害 ...
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月裁员30余名，被裁其中一员工在2011年10月19日因操作不当发生过工伤事故，于2012年2月康复，正式上班。该员工被裁以后去申请了工商签定， 10级工伤。现司法所通知我过去和当事人调解，要求按照十级的工伤标准赔偿当事人14个月的工资（工资标准为省标2995元），加上护理费600元，交通费200元， ...
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。 4、护理费赔偿计算公式为：交通事故发生地护理同等级别护理劳务报酬标准护理天数护理人数。 附：相关法律和司法解释关于生活护理费的规定 1、《工伤保险条例》 能自理或者生活部分不能自理3个不能等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 2、《医疗事故处理条例》 第 ...
//www.110.com/ziliao/article-161502.html -了解详情
。 4、护理费赔偿计算公式为：交通事故发生地护理同等级别护理劳务报酬标准护理天数护理人数。 附：相关法律和司法解释关于生活护理费的规定 1、《工伤保险条例》 能自理或者生活部分不能自理3个不能等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 2、《医疗事故处理条例》 第 ...
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元，二级伤残增加270元，三级伤残增加260元，四级伤残增加250元。 （二）五至六级工伤职工，与原用人单位保留劳动关系且难以安排工作的，由原用人单位按工伤职工调整前月伤残津贴的8.9％增加伤残津贴。调整后的伤残津贴低于我市现行最低工资标准的，由原用人单位补足差额。 （三）供养 ...
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到哪几项赔偿？ 1.一次性工伤医疗补助金 2.一次性工伤伤残补助金 3.一次性伤残就业补助金 以上这3项重复吗?还有其他项目吗?以上各项分别应该由谁支付?支付标准是多少?...
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办法处理： （一）劳动能力鉴定为一至四级伤残的农民工，选择一次性享受工伤保险长期待遇的，其伤残津贴计算标准按照全省人口平均预期寿命与解除或者终止劳动关系时的年龄之差（不满一年的按照一年计算），以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算：一级伤残，每满一年发给3.3个月；二级伤残，每满一年 ...
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厂方只支付了医疗费用，工伤那一个月的工资只按当月实际上班天数工资数加工伤疗养期间重庆市最底工资标准折扣数给与了，其他任何赔偿都没有。 医疗用费收据 相关赔偿，给出的理由是：没有达到伤残标准 亲戚希望可以按08年实行的劳动合同法寻求相关部门帮助，合理的解决此事。 请问，她应该怎么办？！ 具体需要些什么 ...
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的各种费用11148元，养老保险金1226元，1994年1月至1996年11月最低标准工资5425元，以及计划生育补偿金2000元等。1996年11月8日仲裁委员会裁决认定 查本案基本事实与原审法院查明事实一致。本院认为：贾爱云的伤现不能证明系工伤，且交通事故的赔偿款，已由原审法院解决由肇事方作出赔偿 ...
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