公司这个大家庭,机构设置:⑴总经理……⒆三方贸易部⒇投资部……。一审诉讼中,京华四方公司在第一次庭审过程中陈述公司主要业务部门有证券、管材、三方贸易,余谦主要 涛的总经理身份,被上诉人并无异议。一审法院以工商登记材料中没有聘任金涛任总经理的股东会决议便否定了金涛的总经理身份,并推论出被上诉人不属于公司 ...
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责任公司(2001)第089号验资报告、转让协议书、菲菲餐饮和沈阳菲菲临时股东会决议、辽宁光明会计师事务所有限责任公司(2001)第093号验资报告、登记审核表、 七条、第一百零九条、第一百一十四条第一款之规定,判决如下:一、被告沈阳菲菲澳家农业综合开发有限公司于本判决生效后10日内,给付原告泰山陶瓷 ...
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代理人王开祥,万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人(原审被告)綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模,该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人谢仁礼因 诉至本院。 原审判决认为:本案被告先后三次就工资报酬包括井下岗位津贴方面所作的决定,均系股东会决议,对决议的内容也均在职工大会或职工代表大会公开 ...
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代理人王开祥,万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人(原审被告)綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模,该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人翁明乾因 诉至本院。 原审判决认为:本案被告先后三次就工资报酬包括井下岗位津贴方面所作的决定,均系股东会决议,对决议的内容也均在职工大会或职工代表大会公开 ...
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代理人王开祥,万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人(原审被告)綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模,该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人孙文祥因 诉至本院。 原审判决认为:本案被告先后三次就工资报酬包括井下岗位津贴方面所作的决定,均系股东会决议,对决议的内容也均在职工大会或职工代表大会公开 ...
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代理人王开祥,万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人(原审被告)綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模,该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人王家科因与 遂诉至本院。 原审判决认为:本案被告先后三次就工资报酬包括井下岗位津贴方面所作的决定,均系股东会决议,对决议的内容也均在职工大会或职工代表大会 ...
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代理人王开祥,万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人(原审被告)綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模,该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人冯弟琴因 诉至本院。 原审判决认为:本案被告先后三次就工资报酬包括井下岗位津贴方面所作的决定,均系股东会决议,对决议的内容也均在职工大会或职工代表大会公开 ...
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代理人王开祥,万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人(原审被告)綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模,该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人范安坤因 诉至本院。 原审判决认为:本案被告先后三次就工资报酬包括井下岗位津贴方面所作的决定,均系股东会决议,对决议的内容也均在职工大会或职工代表大会公开 ...
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代理人王开祥,万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人(原审被告)綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模,该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人江宗发因 诉至本院。 原审判决认为:本案被告先后三次就工资报酬包括井下岗位津贴方面所作的决定,均系股东会决议,对决议的内容也均在职工大会或职工代表大会公开 ...
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代理人王开祥,万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人(原审被告)綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模,该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人王家发因与 遂诉至本院。 原审判决认为:本案被告先后三次就工资报酬包括井下岗位津贴方面所作的决定,均系股东会决议,对决议的内容也均在职工大会或职工代表大会 ...
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