翔于2008年10月31日向南宁市劳动争议仲裁委员会提出要求广西第一工业学校返还扣款共计人民币105791.92元仲裁申请，未超过一年的仲裁时效，在该仲裁委作出不予受理决定后 的安排，单位叫签什么就签什么，怎么安排就怎么做，个人对单位就只能服从，可见，温文昭与被上诉人签订的合同是不平等的。综上，温文昭 ...
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《工伤保险条例》规定的标准和范围，全部由伤残职工或童工所在单位支付。威海劳动仲裁律师】工伤事故赔偿计算公式1.医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额(依据工伤 鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当 ...
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长春销售分公司，单位地址：朝阳区西民主大街181号联系电话：88919106 申诉人因与被申诉人劳动争议纠纷一案，不服吉林省高级法院（2011）吉民申字第569号民事裁定 才叫纠纷吗？没纠纷总不会申请仲裁？怎么会向法院起诉？另外劳动关系未解除，关于签订无固定期劳动合同的劳动争议，人民法院就不受理，这没 ...
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从高校毕业后进入浦东新区某会计师事务所工作。一周后，会计所与小李签订劳动合同，约定合同期一年，试用期2个月，试用期工资2500元。 试用期满后，事务所 说法】试用期内，用人单位也应当为员工缴纳社会保险费。 但需注意，劳动者以此申请劳动仲裁不能超过时效。在上海，2008年5月1日以后，社保缴费争议的仲裁 ...
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属于公司的商业秘密。有人也许会说，这种营销手段很普通，地球人都知道啊，怎么会是商业秘密呢？这里的关键是，虽然一般人都懂得这种营销手段，但并 有不法行为等情况，可以仲裁委员会所在地中级人民法院申请撤销裁决。 企业与职工（包括离职的）之间因商业秘密引起的纠纷或签订劳动合同的职工，期限未满，擅自跳槽，带走 ...
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属于公司的商业秘密。有人也许会说，这种营销手段很普通，地球人都知道啊，怎么会是商业秘密呢？这里的关键是，虽然一般人都懂得这种营销手段，但并 有不法行为等情况，可以仲裁委员会所在地中级人民法院申请撤销裁决。 企业与职工（包括离职的）之间因商业秘密引起的纠纷或签订劳动合同的职工，期限未满，擅自跳槽，带走 ...
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支付经济补偿金。而原、被告劳动合同的解除是因原告严重违反劳动纪律的行为所致，且原告从1997年至2009年在长达十数年的时间里未向被告提供过劳动， 意见依据的事实，与（2002）水电便字第66号处理意见相同，上诉人不服申请人事仲裁，在仲裁庭支持了被上诉人作出的张市水发〔2009〕98号处理意见后，上诉 ...
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.3.2.2管辖部门 在侵权人同时又是权利人职工的时候，有关商业秘密纠纷往往会遇到劳动仲裁部门以“涉及商业秘密侵权纠纷应该由法院管辖”不予受理，法院又以“涉及 商业秘密，我国已开始实行合理的竞业禁止制度，企业与职工之间通过签订劳动合同或者保密合同，禁止本单位的职工在其任职期间或离职以后利用本单位的商业 ...
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的行政职权。原告与张建平虽未签订书面劳动合同，但经南昌市劳动争议仲裁委员会调解双方存在劳动关系。被告根据第三人张建平的工伤认定申请，就相关事实向原告锦 保证公司顺利代办所有车辆上牌业务。由于张建平并未与单位签订劳动合同，无法明确其岗位名称及职责内容，但仲裁结论中明确张建平系保安主管，在对单位的代理律师 ...
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二条、《中华人民共和国民法通则》第一百三十五条、《最高人民法院关于解除劳动合同仲裁申请期限的批复》、2001年4月16日《最高人民法院关于审理劳动 、被告签订劳动合同，合同期限5年，原告在工作期间，被告一直没有给原告办理参加社会保险手续和缴纳社会保险。原告于1998年11月26日书面提出辞职申请，被告 ...
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