职工大会审议，并注意听取工会的意见。其中，涉及职工切身利益的职工安置分流、劳动合同变更及经济补偿等内容，必须经企业职工大会或职工代表大会审议通过。(五)进一步 地用于为职工服务和开展工会活动。各有关部门要按照《工会法》和《上海市工会条例》的规定，为工会组织提供必要的物质保障。(六)支持工会开展就业援助 ...
//www.110.com/fagui/law_220422.html -了解详情
组织实施；各部门、各单位应依据《导游人员管理条例》、《导游人员管理实施办法》和《上海市导游人员管理办法》对参加年审的导游人员进行严格考核，并做好 协会旅行社分会交送已输入年审培训合格信息的“上海市导游年审培训信息卡”、导游证（IC卡）、《导游人员年审申报表》和《劳动合同》或《服务协议》（导游服务机构 ...
//www.110.com/fagui/law_367587.html -了解详情
到全国布局的平衡，初步考虑在中国预防医学中心劳动卫生研究所、华东—一上海市劳动卫生研究所、东北—一辽宁省劳动卫生研究所、西南—一四川省工业卫生研究所、西北—一甘肃省 ；(6)根据本地区的特点逐步形成本地区的分析测试中心。(四)中心建设的实施步骤：中心的建设要充分发挥中央和地方的两个积极性。先将见效快 ...
//www.110.com/fagui/law_352403.html -了解详情
考虑到全国布局的平衡，初步考虑在中国预防医学中心劳动卫生研究所、 华东—一上海市劳动卫生研究所、 东北—一辽宁省劳动卫生研究所、西南—一四川省工业卫生研究所、西北—一甘肃省 计划好的单位， 除给予精神鼓励外， 还适当增加资助费，对于未履行合同规定，完成计划差，或擅自挪用资助费的单位，除给予通报批评外， ...
//www.110.com/fagui/law_112161.html -了解详情
工人流向本市，应按市劳动局的有关规定办理。 六、劳动合同制工人在合同期间要求流动，应按《上海市国营企业实行劳动合同制的暂行规定》办理。 七、工人要求流动，应 、工人未经办理手续而擅自离职的，应作为旷工处理。对旷工天数超过《上海市企业职工奖惩条例实施办法》规定期限、经教育又不改的工人，可以除名。 十三、 ...
//www.110.com/fagui/law_270176.html -了解详情
或非因工负伤死亡后其供养直系亲属生活困难问题，经研究，在国家对现行《劳动保险条例》未作修改之前，可暂按以下办法执行：一、职工因病或非因工 五、劳动合同制工人在职期间因病或非因工负伤死亡，仍按《上海市国营企业劳动合同制实施办法》的有关规定执行。其供养直系亲属（包括独生子女）不实行遗属生活困难补助办法。六 ...
//www.110.com/fagui/law_107927.html -了解详情
出具《事故认定书》，结论为：俞某的行为违反了《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第四十四条第二款的规定。根据《交通事故处理程序规定》第四 保单、司法鉴定意见书、房产证、结婚证、居住证明、病历记录、出院小结、医疗费发票、劳动合同、误工证明、交通费发票、鉴定费发票、收条及当事人陈述等证据证实。本院认为 ...
//www.110.com/panli/panli_9463783.html -了解详情
增长”的规定，建立相应的职业技术教育经费保障机制，确保逐步增长。市教育、劳动及财政部门应当制定各类职业技术学校的学生平均公用经费定额标准，并视物价变动 建设一支符合职业教育需要的高质量师资队伍。职业技术学校的主管部门要按照《上海市实施〈中华人民共和国教师法〉办法》的规定，积极创造条件，努力改善和提高 ...
//www.110.com/fagui/law_265520.html -了解详情
派遣公司工会做好会籍管理、工会活动和权益维护工作。企业要认真贯彻《上海市职工代表大会条例》，在加强劳务派遣公司职工代表大会建设的基础上，积极探索吸纳劳务 公司建立紧密的联系协调机制，经常督促检查劳务派遣公司与劳务派遣员工签订劳动合同、支付劳动报酬、缴纳社会保险费用等情况，对管理中发现、发生的问题要及时 ...
//www.110.com/fagui/law_382666.html -了解详情
(2006年4月26日上海市第十二届人民代表大会常务委员会第二十七次会议通过)第一条为了保障经济困难的公民获得必要的法律服务，促进和规范本市的法律援助工作 除《法律援助条例》第十条第一款规定的法律援助事项外，经济困难的公民还可以对下列事项申请法律援助：(一)在签订、履行、变更、解除和终止劳动合同过程中 ...
//www.110.com/fagui/law_216567.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务