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元、交通费982元、鉴定费260元、误工费(工伤期间的工资)5760元、解除劳动合同经济补偿金2880元;合计为66 060.09元。并为其办理2002年元月 统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。4、《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每 ...
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文田建立社会保险关系,违反法律规定,应当承担相应的法律责任。依照《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和 有关规定,用人单位对劳动者作出的开除、除名、辞退等处理,或者其他原因解除劳动合同确有错误,人民法院可以依法判决予以撤销。椿长公司提供的证据不足以证明 ...
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,河南慕容律师事务所律师。一般代理。新安县农村信用联社(以下简称信用联社)与张xx劳动争议纠纷一案,信用联社不服新安县人民法院(2009)新民初字第49号(56号)民事 人民共和国劳动法》第十六条。第二十条、第七十二条,《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第十四条、第八十二条和最高人民法院《关于审理 ...
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,河南慕容律师事务所律师。一般代理。新安县农村信用联社(以下简称信用联社)与刘xx劳动争议纠纷一案,信用联社不服新安县人民法院(2009)新民初字第51号(55号)民事 人民共和国劳动法》第十六条。第二十条、第七十二条,《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第十四条、第八十二条和最高人民法院《关于审理 ...
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乡桃鱼村1组。 上诉人林丽与被上诉人重庆艾麦化妆品有限公司(以下简称艾麦公司)劳动争议纠纷一案,重庆市黔江区人民法院于2009年5月9日作出(2009)黔法民初字第 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(二)项和《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条第一款第(一)项、第四十七 ...
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行政部门和税务机关依法申请人民法院强制执行。如果陈若若认为社会保险有纠纷,应当向劳动行政部门提出申请,而不应向人民法院提起诉讼。缴纳社会保险费不属于人民法院的审理 安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 (六)《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每 ...
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法律服务所法律工作者。 上诉人湖南华信宜和雅洁清洁工程有限公司与被上诉人何丽枚劳动争议纠纷一案,湖南省长沙市芙蓉区人民法院于2009年1月6日作出(2008)芙 异议,故不存在应当作出管辖权异议是否成立的裁定问题。 综上所述,依照《中华人民共和国劳动合同法》第二条第一款、第七条、第十条、第三十八条第一 ...
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权限为特别授权。 上诉人益阳市第十八中学(以下简称十八中)与被上诉人蔡晓东劳动合同纠纷一案,不服益阳市赫山区人民法院(2008)益赫民一初字第980号民事 ,由十八中负担。 十八中不服上述判决,上诉称:1、本案不受《中华人民共和国劳动合同法》约束,而应适用教师法;2、上诉人并未“解聘”蔡晓东,不存在再 ...
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乙方(劳动者姓名):__________________ 住址:________________________________ 居民身份证或者其他有效身份证号码:____ 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,经甲乙双方友好协商,本着合法、公平、平等自愿、协商 ...
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案例:张X于1994年2月1日入职XX公司任职,双方签订的劳动合同中约定每月工资为正常工作时间工资2500元、职务津贴1500元、全勤奖 工资为1687.77元, 2008年10月份工资为1842.31元,……根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第20条的规定,还应当按照申诉人2008年10月份的 ...
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