,另外三人的劳动合同期限为2003年9月1日至2004年9月1日。劳动合同中约定业务员辞职应提前一个月向公司申请,公司批准后,将客户资料全部移交清楚后 》文章《跳槽走人 技术秘密如何留下企业要增强商业秘密保护意识,但不能以侵犯商业秘密为借口打击竞争对手》:唐湘凌律师说,根据有关规定,刑事案件中的公、检 ...
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你好,我在一家保险公司上班我去的时候她只和我说了一个月的工资是1500其他的很忙都没有说我在哪还没有做满一个月应家里有事就辞职了,是昨天辞职的今天就不去了她说我违反格式规定辞职要提前半月可是我们没有签订劳动合同现在他要扣除我工资这合法么我通知了我是家里有 ...
//www.110.com/ask/question-634086.html -
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我们是今年2月份开始在莱山区一个水产公司工作,进厂以来我们要求签订劳动合同,但是到现在一直没有签,一个工人都没签(我们厂里估计有100人)3月13 这件事我们以前并不知情)以前是烟海水产公司。合同一直没签,厂里规定辞职要提前1个月,我们(当时8个人)本月1号递交的辞职报告他们一直不批,平时请假也不批。 ...
//www.110.com/ask/question-431259.html -
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现在没有签订劳动合同,这种情况那员工手册中的规定还有效吗?我必须提前一个月请辞吗?而且公司规定离职后的工资要到三个月后才发放,也是有一张纸, 复印每月计提跟发放的工资表及考勤资料这样可不可以作为证据?谢谢 补充:以前也有同事因为辞职问题跟老板争吵过,当时老板就说让同事去工商局告她,所以我不知道是不是她 ...
//www.110.com/ask/question-361201.html -
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各位律师好!我的问题是2012年7月28日我跟公司提出辞职一事后,公司行政部就找出公司规定文件,说要提前一个月说明辞职为由不发工资,但公司规定的文件我 人告知过,公司也一直没跟我签定劳动合同,各项保险也没买。我2012年8月1日就到其他公司上班,但我工资到现在还没到账。 我现在有以前公司的工作证,名片 ...
//www.110.com/ask/question-1151122.html -
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经理)口头提出要辞职,不但不给你批,还说辞职我是不会批的,要么你走,一个月的工资没有。一个打工的听到这样的话,你说心里会好受吗(当然这只是口头上说 没有录音下来),所以在这里就是想问下:想走但又拿得到工资要怎么做?国家规定辞职信说要提前一个月向公司提出,但给谁都不知道。即使给了某个上级领导,到时候又 ...
//www.110.com/ask/question-926277.html -
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你好!我想咨询一下,我是二月十五号跟老板提出的辞职,已经提前半个月跟她提出辞职。但是她说公司规定要提前一个月才能提出辞职,如果未经她批准,擅自离职,要扣除当月工资。可是她并没有和我签定劳动合同。我该怎么要回我当月工资?...
//www.110.com/ask/question-365171.html -
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现在没有签订劳动合同,这种情况那员工手册中的规定还有效吗?我必须提前一个月请辞吗?而且公司规定离职后的工资要到三个月后才发放,也是有一张纸, 复印每月计提跟发放的工资表及考勤资料这样可不可以作为证据?谢谢 补充:以前也有同事因为辞职问题跟老板争吵过,当时老板就说让同事去工商局告她,所以我不知道是不是她 ...
//www.110.com/ask/question-361199.html -
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现在没有签订劳动合同,这种情况那员工手册中的规定还有效吗?我必须提前一个月请辞吗?而且公司规定离职后的工资要到三个月后才发放,也是有一张纸, 复印每月计提跟发放的工资表及考勤资料这样可不可以作为证据?谢谢 补充:以前也有同事因为辞职问题跟老板争吵过,当时老板就说让同事去工商局告她,所以我不知道是不是她 ...
//www.110.com/ask/question-361196.html -
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您好!我们公司规定是必须要提前一个月提出离职申请,如果不提前一个月而是说走就走的话是要扣半个月工资的,这些进来的员工都知道。 但是有位员工是因为突然检查出毛病才提出辞职的,所以没有提前一个月,那我扣除他半个月工资还合理么?...
//www.110.com/ask/question-2244200.html -
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