依法开展协商工作。企业要把增进职工福利与促进企业发展结合起来，加快建立职工工资集体协商和正常增长机制。 (七)推动职工参与企业民主管理。企业要建立健全以 。各地要落实就业失业登记备案制度，开发劳动关系协调员和劳动监察协管员公益性岗位，建立重大劳动保障违法行为举报奖励制度，加快推进劳动保障监察网格化、 ...
//www.110.com/fagui/law_369813.html -了解详情
援助手册》的失业人员，并与其签订1年以上劳动合同，为其缴纳社会保险费且正常发放工资的，经隶属的市或区劳动保障部门核实后，从再就业资金中给予相应期限（不 人：（单位盖章）年月日说明：1、“申请帮助项目”栏选填：培训、推荐就业、公益性岗位安置、自主创业扶持等。2、零就业家庭失业人员每人发放一本《援助手册》 ...
//www.110.com/fagui/law_341613.html -了解详情
失业率控制在4％以内；落实各项就业扶持政策，多渠道、多措施扩大就业；加大公益性岗位开发力度，健全和完善面向所有就业困难群众的就业援助制度；完善城乡统筹就业 工资保障金制度（责任单位：市劳动和社会保障局）。继续推进公务员工资制度和机关公务用车制度改革（责任单位：市人事局、市政府办公厅）。4．建立健全廉租 ...
//www.110.com/fagui/law_323073.html -了解详情
人员扩大到所有城镇登记失业人员。三是在援助性政策方面，将工资性补贴政策由公益性岗位扩大到吸纳就业困难群体的各类用人单位。三、建立统筹城乡就业机制，实现 裁员、稳定就业，对企业在生产经营不景气期间采取调整工时、工资等措施不裁减人员的，给予一定期限的稳定岗位补贴；对改制和主铺分离企业通过转岗培训安置富余 ...
//www.110.com/fagui/law_307112.html -了解详情
卫生服务执业监管，健全社区卫生服务技术操作规程和工作制度，维护社区卫生服务的公益性，完善社区卫生服务考核评价制度，建立社会民主监督制度，将居民的满意度作为考核 机构同等待遇。（十）改革收入分配制度，实行以岗位工资和绩效工资为主的收入分配办法，加强和改善工资总额管理。社区卫生服务从业人员的收入不得与服务 ...
//www.110.com/fagui/law_304228.html -了解详情
和《城市居住规划设计规范》等国家、省相关标准规范，将社区卫生服务用房作为公益性配套设施建设要求，纳入规划设计条件，并作为土地出让的前提条件，由开发建设 建立健全考核制度，考核结果作为续聘、评聘或者调整岗位的依据。加大分配制度改革力度，实行以岗位工资和绩效工资为主要内容的收入分配办法，建立与服务数量、 ...
//www.110.com/fagui/law_302854.html -了解详情
且距退休5年以内的零就业家庭成员在原企业外非公益性岗位就业的，按我市最低工资标准的50％发放岗位补贴。补助时，由安排此类人员的用人单位提出申请， ，财政部门复核后直接拨付申请单位。享受对象与用人单位解除劳动合同关系的，停拔岗位补贴。审批时间截止2008年底，享受政策最长不超过3年。(七)鼓励自主创业、 ...
//www.110.com/fagui/law_299599.html -了解详情
的社区卫生服务机构设置标准配备卫生专业技术人员。政府举办的社区卫生服务机构为公益性事业单位，按其公益性质核定的社区卫生服务机构编制为财政补助事业编制。 人员担任，实行任期目标责任制，积极选拔优秀社区卫生服务管理人才。2.改革收入分配管理制度，实行以岗位工资和绩效工资为主要内容的收入分配办法，加强和改善 ...
//www.110.com/fagui/law_262930.html -了解详情
的编外聘用人员一律辞退。 三、实行财政包干单位现有编外聘用人员及机关事业单位公益性岗位聘用的“4050”人员的经费，仍按原规定执行。 中共合肥市委办公厅、合肥市 规定按新规定执行。(三)机关聘用人员佣金根据全省最低社保缴费基数、社会平均工资的调整作相应调整，并按聘用情况分类，分别由市财政或用人单位列入 ...
//www.110.com/fagui/law_261676.html -了解详情
任务的在职人员经费、离退休人员经费、公用经费等基本支出由同级财政负担，公益性部分的工程日常维修养护经费在水利工程维修养护岁修资金中列支。工程更新改造费用 聘用，并依法实行劳动合同制度，与职工签订劳动合同。要积极推进以岗位工资为主的工资分配制度，明确职责，合理拉开各类人员收入差距。(五)加强国有资产管理 ...
//www.110.com/fagui/law_219344.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务