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工伤人员,也可以说是第一代农民工,那时因为是农村社办企业,劳动部门管辖,所以无法做工伤认定。 现在公布的2010年12月修订2011年1月1日施行的 法律退休工作者协会有高级职称的人士,他们也认为我讲的有道理!但苦于联系上国务院制定此法规的部门,扬州市法制办也上访过,都说没有解释权, 各位法律 ...
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工伤人员,也可以说是第一代农民工,那时因为是农村社办企业,劳动部门管辖,所以无法做工伤认定。 现在公布的2010年12月修订2011年1月1日施行的 法律退休工作者协会有高级职称的人士,他们也认为我讲的有道理!但苦于联系上国务院制定此法规的部门,扬州市法制办也上访过,都说没有解释权, 各位法律 ...
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个月。被告申某辩称,原告所述属实,我与原告之间存在劳动关系。因我的受伤性质已被劳动部门认定工伤,黎兴友系无建筑资质的 生活津贴4200元、一次性伤残补助金24000元、一次性伤残就业补助金21195.58元、一次性工伤医疗补助金9420.26元、鉴定检查费311.50元、交通费500元;3、由原告 ...
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了原告的医疗费。同年8月1日经龙江镇劳动部门调解达成劳动争议调解书:原告工伤医药费已由厂方支付,一次性给付原告工伤补偿3000元,并解除双方劳动关系。被告当天 审判方式改革问题的若干规定》第三十六条的规定,本院对此作审查。综上所述,原审认定事实清楚,处理正确,程序合法。据此,根据《中华人民共和国民事 ...
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在欺骗劳动者。被上诉人肖福州在二审期间没有提交新证据。经审查,本院对原审判决认定的事实予以确认。本院认为:本案的争议焦点在于肖福州申请仲裁是否已超过法律 ,已超过法定的仲裁申请期限,但肖福州认为其在此期间已就有关工伤补偿问题向劳动部门提出申诉,虽然其未能就此提供书面依据,但从南海区劳动争议仲裁委员会的 ...
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社会保险,但在原告工资中扣除保险费332元。原告发生工伤事故后,被告没有依法为原告办理工伤认定,直至在劳动部门指导下,原告才于2003年12月31日向 关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》若干问题的意见》第184条的规定,本案作处理。关于材料费、加班费、走访政府部门所需电话费及车费问题。当事人对自己 ...
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年2月24日经佛山市劳动和社会保障局认定工伤,同年3月3日经佛山市劳动能力鉴定委员会评定为七级伤残。经过劳动部门调查,被告受伤前的工资为1300元。 的工资是7494.26元,没有事实和法律依据。本案中,上诉人与被上诉人之间存在劳动关系,所以也谈不上有工资的问题,况且被上诉人与上诉人都没有证据证明 ...
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申请工伤认定。2009年8月27日,原告向周口市劳动和社会保障局申请工伤认定劳动部门认为其申请已超过法定时效,于2010年4月19日作出周(劳新)工伤退 计算赔付。被告给原告购买的《意外伤害保险》应属用工的劳动福利范畴,被告能以此抗辩其应承担的赔付伤残赔偿金的责任。原告在实施岗位作业时,存在一定的 ...
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了医疗费6.7万余元。 2008年9月,蒋某向劳动部门申请工伤认定劳动部门工伤认定申请已超过《工伤保险条例》规定的受理时限为由,作出不予受理决定。 下,他向法院提交了人身损害赔偿的诉状。当地法院认为劳动者在现行劳动保障机制已能实现救济,但公民的生命健康权受法律保护,应当按人身损害赔偿以实现救济, ...
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要求增加的辞退费应先向劳动部门申请仲裁。对证据2中的2286.58元医疗费收据的真实性不予确认,认为这些医疗收据能证明是医治工伤事故造成的伤害,并不排除 ,因伤势严重,被转送到广州市第一人民医院住院治疗。事故经博罗县公安局交通警察大队认定,原告在事故中无责任,陈文镇负全部责任。2002年12月,原告 ...
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